Специалист по кадровому делопроизводству

- вести кадровое делопроизводство в соответствии с ТК РФ и внутренними регламентами учреждения;
- оформлять приказы по личному составу;
- поддерживать актуальность кадровой документации и архивов.

- образование высшее;
- опыт работы в кадровом делопроизводстве от 1 года (в госучреждении — преимущество)
- знание ТК РФ и иных нормативных актов в сфере труда и кадрового учёта;
- навык оформления приказов, трудовых книжек, личных дел, справок и выписок;
- владение ПК: MS Office (Word, Excel), кадровые 1С (желательно), ЭДО;
- коммуникабельность, стрессоустойчивость;

​​​​​​​​​​​​​​Оформление по ТК РФ;
График - 5/2;
Режим работы: с 8-30 до 17-30;
Заработная плата по итогам собеседования.