Специалист по кадровому делопроизводству

NOVABEV GROUP — объединяет тех, кому важно расти и развиваться в профессии, кто вдохновлен развивать компанию и индустрию, готов брать на себя ответственность и заинтересован в получении нового профессионального опыта. Каждый сотрудник нашей команды делает вклад в успех группы, проявляя экспертизу, упорство и нестандартные подходы к решению задач. Корпоративная культура Novabev Group — это культура лидерства и внутреннего предпринимательства.

NOVABEV GROUP приглашает на работу специалиста по кадровому учету на производство алкогольной продукции, расположенное по адресу:

Г. ПЕРМЬ, УЛ. ГЕРОЕВ ХАСАНА, Д. 104.

В нашей компании Вас ждет:

• Трудоустройство в соответствии с ТК РФ, официальные выплаты по больничным и отпускам;
• Корпоративная культура компании, подарки к праздникам и значимым событиям;
• Работа в крупном холдинге - лидере рынка;
• Возможность развития и обучения, рост внутри компании;

Основные задачи:

• Ведение учета личного состава организации;
• Сбор и проверка личных документов работников при приеме на работу и изменении персональных данных работников;
• Формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменений, связанные с трудовой деятельностью;
• Ежедневное оформление приемов,переводов,увольнений работников,направление в служебные командировки,предоставление отпусков,перенос отпусков,предоставление дополнительных отпусков,привлечение к дисциплинарной ответственности в соответствии с ТК РФ;
• Заполнение,учет и хранение трудовых,предоставление сведений о трудовой деятельности;
• Ведение учета предоставления отпусков работникам,составление графика очередных отпусков и осуществление контроля за его соблюдением,оформление уведомления о начале отпуска для работников в уставленные сроки ТК РФ;
• Выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников,копии документов по заявлению работников в установленные сроки ТК РФ;

Ключевые требования к кандидату:

• среднее-профессиональное либо высшее профильное образование;
• опыт работы от 2-х лет в должности специалиста по кадровому делопроизводству;
• знание трудового законодательства;
• опытный пользователь ПК: MS Office; Excel; "1С:ЗУП КОРП"
• опыт работы с несколькими юридическими лицами, численность не менее 300 чел;
• личные качества: ответственность, коммуникабельность, многозадачность.

Будем рады видеть Вас в нашей команде заинтересованных профессионалов!