Менеджер по подбору персонала

В связи с увеличением объёмов производства в нашу команду требуется Менеджер по подбору персонала.

Что предстоит делать:

• формирование портретов вакансий (производственный персонал, РСЗ/РВЗ, линейный персонал);
• общение с инициаторами подбора с целью выяснения требований к кандидатам, обсуждение целей, рисков при подборе;
• размещение объявлений об открытии вакансий на специализированных ресурсах по подбору персонала;
• организация и проведение собеседований очно и в онлайн-формате;
• своевременное внесение комментариев и всей информации по кандидатам в Базу данных E-staff после прохождения этапов;
• подготовка личных дел кандидатов для презентации их руководителям подразделений и инициаторам подбора;
• участие в системных совещаниях по подбору персонала с целью утверждения кандидатов на позиции;
• подготовка отчётов о проделанной работы в рамках месяца или иного периода.

• развитые коммуникативные навыки;
• понимание технологии процесса подбора персонала, воронки, конверсии;
• грамотная устная и письменная речь;
• навык работы с инициаторами подбора разного ранга.

• трудоустройство по ТК РФ;
• график работы 5/2 с 9:00 до 18:00 (офисный формат работы);
• в нашей компании большое внимание уделяется наставничеству и корпоративному обучению за счет компании;
• корпоративный транспорт от метро Динамо;
• зоны для отдыха и кофе-брейк;
• предоставляем возможность профессионального и карьерного роста;
• ДМС со стоматологией после испытательного срока;
• предоставляется корпоративная мобильная связь, ноутбук, телефон.