HR generalist

80 000 - 110 000 ₽


Привет! Мы — Nextdore — молодой бренд одежды, созданный блогером Сашей Буримовой. Мы делаем одежду со смыслом и характером, создаем собственный стиль и хотим стать брендом, который станет голосом поколения.

Сейчас мы активно растём, запускаем новые линейки и усиливаем команду. И нам нужен HR в единственном лице / HR generalist, который сможет настроить процессы, закрывать ключевые позиции, поддерживать команду и формировать культуру внутри бренда.

Мы ищем человека, который любит людей, умеет работать с динамикой и хочет вкладываться в развитие компании, влияя на результат каждый день.

Чем предстоит заниматься:

✔ Вести полный цикл подбора сотрудников для ключевых направлений: маркетинг, e-com, контент, продажи, бэк-офис, операционные и технические роли
✔ Развивать и совершенствовать систему адаптации: материалы, чек-листы, точки контроля
✔ Поддерживать команду и помогать решать операционные вопросы сотрудников
✔ Выстраивать дружелюбные, прозрачные коммуникации внутри команды

Кого мы видим идеальным кандидатом:

✔ HR с опытом от 2 лет в подборе и поддержке сотрудников
✔ Умеешь работать самостоятельно, принимать решения и предлагать улучшения
✔ Владеешь современными методами поиска кандидатов и можешь находить “тех самых людей”
✔ Дружелюбный, аккуратный, структурный и надёжный
✔ Любишь порядок, но не теряешь гибкость в динамичной среде

Условия:

✔ Полностью удалённая занятость
✔ График: 5/2, 9:00–18:00
✔ Формат оформления: самозанятость / ИП
✔ Доход: фикс + KPI

Почему тебе понравится у нас?

✔ Можно работать откуда удобно — важен результат, а не место
✔ Минимум бюрократии, максимум доверия и открытости
✔ Возможность влиять на процессы, стиль коммуникации и рост команды
✔ Пространство для развития в эксперта и возможность брать больше зоны ответственности
✔ Участие в создании бренда, который развивается очень активно

Если откликается по духу, опыту и энергии — будем рады познакомиться. Оставляй отклик!

Сравнение со средней зарплатой в похожих вакансиях:

90k

155k

50k

120k

300k


Поделиться:

Опубликована 25 дней назад

Похожие вакансии

В команду ищем HR-менеджера-дженералиста, который возьмёт на себя подбор, адаптацию и развитие сотрудников ... и будет выстраивать HR-процессы в единственном лице. ... HR — плюс (идеально сочетание агентства и внутреннего HR) Опыт работы HR-дженералистом или HR в единственном ...
  • Можно удаленно
  • Полный день
  • Опыт от 1 года
Логотип компании Advert Technology SolutionsAdvert Technology Solutions
  • Москва
месяц назад
от 80 000 ₽
Команда растет, поэтому ищем HR, который поможет нам быстро находить сильных людей и выстраивать базовые ... HR-процессы. ... generalist / HRBP / HRD Ищем душу компании и хранителя всех человеческих процессов - от найма до поздравлений ...
  • Можно удаленно
  • Полный день
  • Опыт от 1 года
Логотип компании HR Фактор (ИП Баширова Анастасия Сергеевна)HR Фактор (ИП Баширова Анастасия Сергеевна)
  • Москва
9 дней назад
90 000 - 110 000 ₽
Рыночная зарплата
... подбора в выходные дни Требования: Опыт в массовом подборе от года обязателен Опыт работы на позиции HR ... в единственном лице или HR generalist будет преимуществом Наличие шустрого компьютера, рабочего телефона ... , HR в единственном лице, HR generalist, специалист по подбору персонала, специалист по массовому подбору ...
  • Можно удаленно
  • Полный день
  • Опыт от 1 года
Логотип компании РеолантРеолант
  • Москва
13 дней назад
Мы активно растем и ищем в команду драйвового HR PP, для которого у нас точно найдутся классные задачи ... Что мы ждём от тебя: • Опыт работы в HR от 2 лет (People Partner, HR Generalist, HR operations). • Опыт ... работы с разными HR‑процессами (адаптация, управление эффективностью, обучение, коммуникации) и участие ...
  • Можно удаленно
  • Полный день
  • Опыт от 1 года
Логотип компании 100балльный репетитор100балльный репетитор
  • Москва
18 дней назад
Сейчас мы в поисках HR Business Partner'a с фокусом на бизнес-партнерство и внутренние коммуникации. ... Требования к опыту: • Более 2х лет в HRBP / HR generalist в компаниях 100–500 человек (IT/продукт/услуги ... ); • Понимание полного цикла HR: подбор → онбординг → performance → развитие → удержание; • Успешный ...
  • Можно удаленно
  • Полный день
  • Опыт от 1 года
Логотип компании the_covertthe_covert
  • Москва
17 дней назад
Мы обрабатываем данные посетителей и используем куки в соответствии с политикой конфиденциальности.