Главный специалист отдела кадров

В партнёрскую компанию (медицина) ищем главного специалиста отдела кадров:

Обязанности:

• Ведение всех участков кадрового делопроизводства в соответствии с ТК РФ и ЛНА (прием, увольнение, переводы, больничные листы, отпуска). Штат 900 человек, есть договора ГПХ.
• Ведение графика отпусков сотрудников
• Учет и регистрация документов в информационных системах (ФРМР, ФРМО) и базах данных по ведению учета сертификатов медицинских работников;
• Формирование и своевременная сдача отчетности по движению персонала (переводы, заключение/расторжение договоров)
• Квотирование: контроль исполнения и отчетность;
• Подготовка отчетов по движению кадров по запросу руководителей;
• Ведение табельного учета рабочего времени;
• Ведение, учет и хранение трудовых книжек, ведение данных в электронных трудовых книжках;
• Ведение штатного расписания и внесение изменений;
• Консультирование руководителей и сотрудников по вопросам ТК РФ
• Мониторинг изменения трудового законодательства, подготовка проектов изменений в ЛНА.

Требования:

• Образование: высшее образование
• Опыт работы по кадровому учету более 5 лет, опыт работы в медицинской или научной организации будет преимуществом;
• Знание трудового, миграционного законодательства и кадрового делопроизводства
• Опыт работа в программах: Word, Excel, Power Point, 1С бухгалтерия

Условия:

• работа в районе м. Сокол, Щукинская, Спартак, Тушинская
• график работы с 9,00 до 18.00 понедельник-пятница
• комплекс бесплатных медицинских услуг и другие меры социальной поддержки.
• профессиональный коллектив, возможность профессионального роста.