Бизнес-партнёр по управлению персоналом

Мы - "эВ-групп" – многопрофильный инжиниринговый холдинг с более чем 20-летним отраслевым опытом, занимающийся строительством и вводом в эксплуатацию главных энергетических объектов страны! Мы входим в ТОП-10 компаний по стране в данной области.

Условия:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• График работы 5/2 С 9 ДО 18;
• ДМС после испытательного срока;
• Офис Москва, 2-я Звенигородская улица, 13с41, м. Улица 1905 года
• Премирование в декабре.
• ДЕКРЕТНАЯ СТАВКА

Требования:

• Организация и проведение программ адаптации и наставничества для новых сотрудников
• Участие в разрешении конфликтных ситуаций, консультирование руководителей и сотрудников
• Проведение exit-интервью, сбор и анализ данных для формирования отчетов и рекомендаций
• Контроль за соблюдением общепринятых правил и порядков в Холдинге
• Участие в различных HR-проектах
• Вынесение предложений и инициатив по развитию направления HR в Холдинге

Требования:

• Опыт работы от 2-х лет на позициях HR-бизнес-партнера (HRBP) или HR-менеджера
• Высшее образование по специальности «Управление персоналом» (желательно)
• Активное стремление развиваться в HR-сфере, осваивать новые методики и инструменты
• Готовность к быстрому обучению и глубокому погружению в процессы
• Активная жизненная позиция, инициативность и нацеленность на результат