Директор по маркетингу (руководитель отдела маркетинга)
от 200 000 ₽
Рыночная зарплата
Обязанности:
- разработка и реализация маркетинговой стратегии 2 канала продаж В2В и e-com.
- определение целевых сегментов рынка и позиционирование бренда
- анализ рыночных трендов, конкурентной среды и потребительского поведения.
- формирование и поддержание идентичности бренда;
- управление репутацией в онлайн‑ и офлайн‑среде;
- развитие бренд‑платформы и коммуникационной стратегии
- разработка календарного плана кампаний (онлайн/офлайн);
- запуск и сопровождение рекламных кампаний, акций, спецпроектов;
- координация работы с внешними подрядчиками (агентства, фрилансеры, медиа)
- управление digital‑каналами (сайт, соцсети, email, контекстная и таргетированная реклама);
- SEO/SEM‑оптимизация;
- сбор и анализ данных по трафику, конверсиям, вовлечённости.
- участие в разработке продуктовой линейки и упаковки;
- формирование ценовой политики и промо‑стратегии;
- сопровождение запусков новых продуктов/линий.
- планирование и контроль маркетингового бюджета;
- расчёт ROI маркетинговых инвестиций;
- подготовка отчётов для директоров.
- взаимодействие с отделом продаж В2В и e-com.
- сотрудничество с продуктовой командой (обратная связь от клиентов);
- синхронизация с клиентским сервисом и PR‑направлением.
- Опыт и результат: Успешный, подтвержденный опыт работы Директором по маркетингу (3+ лет) в B2B-секторе и e-commerce.
- Портфолио успеха: Портфолио успешных проектов по созданию, развитию и перезапуску брендов и продуктовых линеек с конкретными, измеримыми результатами в B2B-секторе и e-commerce.
- Digital-лидер: Глубокая экспертиза в развитии всех каналов продаж, включая стратегическое использование цифровых платформ.
- Энергия и харизма: Вы – энергичный, проактивный и сильный руководитель, способный вдохновлять, принимать смелые решения и видеть возможности там, где другие видят сложности.
-
Формат работы: гибридный/офис/удаленный
-
Зарплата: оклад 100 000 ₽ + KPI 100 000 ₽ + % от валовой прибыли
-
Обучение: за счет компании
-
Испытательный срок: 3 месяца (адаптация 1 месяц)
-
Процесс отбора
-
Этапы: видеоинтервью с рекрутером оценка компетенций, тестовое задание, видеоинтервью с генеральным директором,
-
При отклике на вакансию в сопроводительном письме написать "детская одежда"
-
Запишите о себе видео визитку будете в фаворитах при выборе кандидата.
Адрес: Россия, Ярославль, Урочская улица, 19
Опубликована 9 часов назад