Tech Lead SRE/ Лидер команды сопровождения

Мы, Управление Зарплатных Проектов Блока Сеть Продаж, занимаемся ведением зарплатных проектов Сбера и разработкой удобных и надежных инструментов для решения задач вокруг зарплатных бизнес-процессов.

Мы поддерживаем бесперебойную круглосуточную работу систем, выполняем тестирование и прием доработок, внедряем новую функциональность, совершенствуем мониторинг. Кроме этого предотвращаем и устраняем инциденты, настраиваем стенды, устраняем кибер-уязвимости, решаем обращения пользователей ИТ-систем.

Мы ищем специалиста, который усилит команду и поможет активно развивать наши информационные системы, добавляя в них новые возможности голосового взаимодействия с клиентом и поддерживая высокую доступность на тестовом и промышленном контуре.

Обязанности

• управление командой SRE инженеров, декомпозиция эпиков, постановка задач, контроль сроков исполнения и результата, метрики эффективности
• планирование работ на квартал, тайм менеджмент, написание отчетов
• умение вести планерки и переговоры, коммуникация со смежными командами
• участвовать в сопровождении и развитии информационных систем
• предотвращение и решение инцидентов, поиск первопричин и их устранение (Uptime 99.99% , MTTR)
• проведение АУ, контроль метрик надежности и качества сервиса
• CI/CD от DEV до PROD
• решает обращения от пользователей ИТ-систем.

Требования

• опыт управления командой от 5 человек не менее 1 года
• опыт сопровождения промышленной АС, комплексно автоматизирующей ряд направлений деятельности крупной/средней организации
• опыт работы с Unix-based систем (Redhat, Debian), основные команды, службы, диагностика
• контейнеризация: OpenShift, Kubernetes, Docker
• настройка мониторинга и журнала логов (Grafana, ELK, Prometheus, Zabbix)
• CI/CD: Jenkins, ArgoCD, создание pipeline
• IaC: Terraform, Ansible
• понимание принципов работы сертификатов, токенов и ключей
• знание основ Postgres DB и умение писать SQL запросы
• концептуальные знания клиент-серверной архитектуры и распределенных микросервисных систем
• опыт работы с кластерными системами – реплики, кластеры, балансировка, масштабирование.

Условия

• офисный формат работы
• комфортный современный офис - м. Кутузовская
• ежегодный пересмотр зарплаты, годовой бонус
• корпоративный спортзал и зоны отдыха
• более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
• расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
• гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
• бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
• корпоративная пенсионная программа.