Финансовый директор /консультант

О нас:

Мы — динамичная компания в сфере торговли на маркетплейсах (OZON, Wildberries, Яндекс Маркет). Оборот ≈ 150 млн руб./год. Штат: 15 человек. Мы выросли и теперь нуждаемся в профессиональной финансовой архитектуре для управления ростом, деньгами и инвестициями. Наша цель — построить прозрачную, саморегулируемую финансовую систему, которая станет фундаментом для выхода на оборот 500 млн+.

Суть проекта:

Разработка и внедрение управленческой финансовой системы, основанной на принципах:

Системы фондов (приоритетное распределение денежного потока по целевым фондам).

Организационной технологии Рона Хаббарда (чёткое разделение финансовых ролей; управление через статистики и условия существования).

Результат проекта (через 2 месяца):

• Работающая и понятная Финансовая система, обеспечивающая прогнозируемое управление и рост, на основе фондов с автоматизированным учётом (Google Sheets / BI-дашборды)
• Регламенты движения денег, закупок и согласования расходов.
• Обученная внутренняя команда (бухгалтер/фин.менеджер).
• Еженедельный отчёт и управленческая отчётность по фондам/отделам.
• Инструкции по действиям в разных финансовых условиях

Задачи и ответственность:

Аудит: Анализ текущих финансовых потоков, текущей финансовой системы, выявление «узких мест» и рисков.

Проектирование: Создание архитектуры системы фондов (определение фондов, процентов распределения, приоритетов) и системы финансовых ролей.

Внедрение: Настройка инструментов (таблицы, дашборды), написание регламентов, интеграция с текущим учётом .

Обучение: Обучение внутреннего сотрудника (назначенного на роль «Учётчика фондов») работе в новой системе.

Запуск: Контроль первого операционного месяца в новой системе, корректировка.

Мы ищем специалиста, который:

• Имеет опыт построения управленческого учёта и финансовых систем в среднем бизнесе (торговля, e-commerce — большое преимущество).
• Знаком с принципами системы фондов (или аналогичными методами целевого бюджетирования) и организационной технологией Р. Хаббарда (или схожими системами процессного управления).
• Технологичен: уверенно работает с Google Sheets/Excel , может настроить простые BI-дашборды ( в помощь есть аналитик в штате)
• Является системным мыслителем и архитектором, а не просто бухгалтером. Умеет объяснять сложное простым языком.
• Готов погрузиться на 2 месяца в проект

Мы предлагаем:

• Проектный гонорар: от 200 000 до 300 000 руб. (конкретная сумма обсуждается по итогам собеседования и зависит от детализации плана и опыта). Оплата поэтапно по результатам.
• Интересный вызов: Возможность создать систему с чистого листа в растущем бизнесе с амбициозными целями.
• Реальные результаты: Ваша работа станет основой для принятия стратегических решений на годы вперёд.
• Долгосрочные перспективы: Возможность перехода в роль регулярного консультанта/супервизора после успешного завершения проекта.

Как откликнуться:

Просьба к резюме приложите краткий пример из вашей практики: какую финансовую систему вы строили и какой был эффект (в цифрах, если возможно).

Ваше понимание фразы: «система фондов в растущем e-commerce»

Ссылку на рекомендации

Ваши условия по гонорару и доступности.

Мы внимательно рассмотрим каждое письмо и пригласим на онлайн-собеседование, где подробно расскажем о компании и обсудим детали.

P.S. Это объявление адресовано именно архитекторам финансовых систем, а не исполнителям для ведения текущей отчётности. Если вы любите создавать порядок из хаоса — вы наш человек.