- Работа в Москве
- Apex House
Строим каркасные и СИП дома в Москве и Подмосковье:
На рынке более 7 лет, построено более 100 домов. Все проекты индивидуальные и завершены под ключ.
Активно развиваемся, строим сильную и надёжную команду, в которой сотрудники действуют в синергии как единый организм, регулярно повышая стандарты качества и обслуживания, реализуя свой потенциал и амбиции.
Ценим проактивное видение и отношение к работе, взаимоуважение, доброжелательность, позитивное мышление, порядочность. Гарантируем уважение к индивидуальности и правам сотрудников со своей стороны. В планах на 2025 год выйти на объемы строительства 60-80 домов.
Миссия нашей компании:
Исполнять мечты о доме. Дать заказчику лучший на рынке продукт с оптимальным балансом по цене, энергоэффективности, комфорту, качеству и скорости возведения. Обеспечить лучший на рынке сервис на всех этапах консультирования и строительства.
Команда:
Состав из 5 человек управляет процессом строительства 15-20 домов в год: руководитель, руководитель проектов, менеджер по продажам, закупщик, ассистент, ипотечный брокер.
ТОП причин работать у нас:
-конкурентная зарплата - всегда выше рынка
-понятная и прозрачная система мотивации - бонусы за встречи/продажи
-карьерный рост - через 3 месяца можете стать РОПом
-комфортный офис в районе ВДНХ
-понятный, качественный продукт за свои деньги -бюджетная ценовая категория, легко подписываются клиенты за наличку, ипотеку, высокий спрос
-корпоративная культура - легкость в общении с коллективом, дружеская атмосфера, каждый подписанный договор отмечаем за ужином
-регулярные платежи 2 раза в месяц без задержек
-готовая база знаний для быстрой адаптации новых сотрудников
-держим хорошее качество строительства, не будет стыдно за продукт
-хорошо клиентоориентированная компания, можем предложить индивидуальный подход к заказчикам
-аккредитованы в ведущих банках рф, работаем с ипотеками и эскроу счетами
-экологичные, не обманываем, не кидаем
-следим за трендами строительства, новых инженерных веяний
-нет ни одного судебного дела или разбирательства за всю работу
-выполняем сказанные обещания
-лояльность руководства
- открытость к диалогу и поддержка сотрудников