ВНИМАНИЕ! Рассматриваем кандидатов только из сферы сельского хозяйства. Отклики принимаются только на почту отдела кадров, указанную в разделе "контактная информация".

ОАО Перевозская семстанция - предприятие, специализирующееся на полном цикле производства семенного материала. Основано в апреле 1945 года и непрерывно работает 80 лет.

В настоящее время станция активно развивается и продолжает обслуживать большую часть регионов Европейской части России: Нижегородскую, Владимирскую, Воронежскую, Вологодскую, Ульяновскую области, Чувашию, Мордовию и Марий Эл.

Вакансия "Директор производства" открыта в связи с выходом собственника из операционных задач.

Обязанности:

Контроль над техническим состоянием и своевременным обслуживанием производственного оборудования;
Планирование и обеспечение 100% загрузки производства;
Постоянное обновление оборудования в соответствии с требованиями времени;
Оптимизация технологических процессов;
Обеспечение эффективной работы предприятия:
- Улучшение рентабельности производства,
- Анализ и управление издержками,
- Контроль себестоимости выпускаемой продукции, сокращение производственных затрат;
- Осуществление контроля над соблюдением технологической дисциплины, правил и норм по охране труда и промышленной безопасности;
Управление персоналом предприятия (40 человек);
Обеспечение бесперебойной круглосуточной работы предприятия в сезон.

Требования:

Высшее инженерно-техническое образование;
Высокая ответственность, требовательность, развитые лидерские качества‚ системное мышление;
Умение ставить задачи и выполнять их в срок‚ высокая работоспособность;
Аналитический склад ума и системный подход в принятии решений;
Опыт работы с производственным с/х оборудованием (сушильные / сортировальные комплексы);
Опыт руководства коллективом от 20 человек;

Условия:

Работа в г. Перевоз Нижегородской области;
Нам важно полноценное погружение в рабочие задачи, поэтому мы готовы осуществить вашу релокацию и обеспечить вас и вашу семью жильем;
Высокий уровень ежемесячного дохода: гарантированный оклад 100.000 руб. + ежемесячная премия + годовая премия + % с прибыльности производства;
Средний доход в первый год 130.000 - 150.000 руб.;
Дальнейший рост зарплаты обусловлен вашими результатами;
Прогрессивная система мотивации - вы получаете процент от годовой прибыли, становясь полноправным акционером компании;
Команда 40 человек в подчинении;
Оплачиваемый период вхождения в должность;
Трудоустройство по ТК РФ и соц. пакет (компенсация больничных листов, отпусков, корп. сотовой связи);
Свой кабинет с холодильником и кофемашиной;
График работы организации: 5/2 с 8.00 до 17.00;
Посещение выставок оборудования по всей России;
Разработанная система адаптации на 3 месяца, наставник - лично собственник компании (человек, который в бизнесе 20 лет);
Дружный профессиональный коллектив, который годами складывался и стал большой семьей.

Наша главная ценность – сплочённая команда сотрудников. Мы заботимся об атмосфере в коллективе и нацелены на долгую совместную работы. Готовы вкладываться в людей и взаимно усиливать друг друга. Приглашаем к себе!

Чтобы записаться на встречу, напишите нам на эл. почту (указана в контактной информации).

В письме обязательно:

Укажите Ваши ФИО;
Напишите Ваш номер телефона;
Прикрепите резюме.

Мы рассмотрим каждое резюме в течение 3 дней с момента его получения. Если Ваш опыт соответствует требованиям и возможностям компании, то мы обязательно с Вами свяжемся.

Работа в промышленности, производстве в Перевозе