Работа няней на 2 часа в день в Черкесске

Фиксированный оклад + ежемесячная премия; Премиaльная поддержка для нoвыx coтрудников; График работы 5/2; ...

... отправка товаров на склад Требования: Пунктуальность, ответственность Условия: Работа с гибким графиком 2/ ...

График работы: 2/2, 3/3 обсуждается как вам будет удобно со вторым менеджером. ... Часы работы: с 09:00 до 21:00 ежедневно. Принимаем на работу лиц старше 18 лет.

Ленина, д.50/2, 2-этаж, ост. "Первомайская".

... гидротехнических сооружений Условия: официальное трудоустройство, социальный пакет заработная плата 2 ...

... адаптации; · Доход состоит из оклада и ежемесячных премий за выполненные подключения; · График работы 5/2, ... 2/2; · Официальное оформление по ТК РФс первого дня; · Спецодежда и оборудование предоставляются; · ...

Отклик 2. Телефонное интервью 3. Собеседование с HR-менеджером 4.

... честно и прозрачно; • Финансовую поддержку на старте, чтобы адаптация прошла спокойно; • Гибкий график 4/2 ...

Что мы предлагаем: Гибкий график – 2/2, выходные плавающие, возможны подработки Выплата зарплаты 2 раза ...

Что мы предлагаем: Гибкий график – 2/2, выходные плавающие, возможны подработки Выплата зарплаты 2 раза ...

Что мы предлагаем: Оформление по ТК РФ; Полный социальный пакет; График работы: с 8:00 до 17:00, 5/2; ... Выплата зарплаты 2 раза в месяц путем перечисления на зарплатную карту; Комфортные условия труда в новом ...

Выплаты 2 раза в месяц !!!. График нa вaш выбор. Офopмлeниe по договору ГПХ . ... Уcловия: ▶️График работы 2/2, 3/3,5/2,6/1,7/0, 📆 ▶️График работы : от 4 до 12 часов работа.

... стрессоустойчивость, желание работать Опыт работы приветствуется Условия: График с 8:00 до 19:00, 5/2 ...

Удобный график работы 5/2 с 8:00 до 17:00. Полный социальный пакет. ... Своевременную выплату заработной платы (2 раза в месяц).

Требования: Чистоплотность Доброжелательность Ответственность Условия: Адрес: Космонавтов 102Б График 2/ ... 2 Режим с 8:00 до 22:00 ЗП 2600 руб. за смену Выплата 2 раза в месяц без задержек О компании: Кофейня ...

... . · График работы: 1/2, 5/2, с 5:00 до 00:00, с 5.00 до 13.00 или с 16.00 до 00.00. · Доставку на корпоративном ...

Все переработки и дополнительные смены оплачиваются. 2. Сменный график. ... Мы предлагаем множество различных вариантов графика на выбор: 2/2 день, 2/2 ночь, 2/1/2/3 (день с 8:00 ...

Доход зависит от количества отработанных смен и выполненных задач График и условия работы График: 5/2, ... рабочий день — 8 часов Полная занятость, оформление по ТК РФ Работа на территории работодателя, без ...

Официальное трудоустройство с возможностью выбрать полную или частичную занятость Удалённую работу и график 5/2, ... гибкое начало дня в промежутке с 9 до 10 часов по Москве Сдельную оплату, которая зависит от количества ...

... питание •💥Спецодежда за счет компании •💥Медицинский осмотр за счет компании •💥Графики работы: 1/2, ... 2/2, 4/2, 5/2 •💥Медицинский осмотр за счет компании •💥Корпоративное жилье •💥 Обучение и наставник ...

... питание •💥Спецодежда за счет компании •💥Медицинский осмотр за счет компании •💥Графики работы: 1/2, ... 2/2, 4/2, 5/2 •💥Медицинский осмотр за счет компании •💥Корпоративное жилье •💥 Обучение и наставник ...

... питание •💥Спецодежда за счет компании •💥Медицинский осмотр за счет компании •💥Графики работы: 1/2, ... 2/2, 4/2, 5/2 •💥Медицинский осмотр за счет компании •💥Корпоративное жилье •💥 Обучение и наставник ...

... питание •💥Спецодежда за счет компании •💥Медицинский осмотр за счет компании •💥Графики работы: 1/2, ... 2/2, 4/2, 5/2 •💥Медицинский осмотр за счет компании •💥Корпоративное жилье •💥 Обучение и наставник ...

... питание •💥Спецодежда за счет компании •💥Медицинский осмотр за счет компании •💥Графики работы: 1/2, ... 2/2, 4/2, 5/2 •💥Медицинский осмотр за счет компании •💥Корпоративное жилье •💥 Обучение и наставник ...

Отчетность: Подготовка и сдача статистической и иной экологической отчетности (2-ТП (воздух, отходы, ... Стабильность: Официальное трудоустройство согласно ТК РФ, "белая" заработная плата, стабильные выплаты 2 ... График: Полный рабочий день, 5/2.