Удаленная работа без опыта в Братске

Что нужно делать: Заниматься поиском персонала на массовые позиции (складская логистика); Проводить первичные телефонные интервью, оценивать кандидатов (в рамках скриптов); Совершать в день около 130 звонков; Вести внутреннюю отчетность по подбору пе...

Ищем специалистов БЕЗ ОПЫТА на проекты от известных брендов в РФ, которым будет интересна сфера клиентского обслуживания. А ещё мы можем предложить тебе в будущем карьеру в IT, HR и других направлениях. Сейчас открыта вакансия Специалиста технической...

Что ты будешь делать: Принимать входящие звонки действующих клиентов и подбирать индивидуальные предложения Консультировать клиентов, отвечая на их вопросы и помогая разобраться в продуктах и услугах компании Формировать идеи по улучшению продуктов и...

Департамент прямых продаж объединяет три ключевых направления: розничные торговые сети, телемаркетинг и прямые продажи. Наша команда занимается подключением услуг домашнего интернета, цифрового кабельного телевидения, систем безопасности и других про...

Мы являемся официальным партнером сервиса по доставке "Самокат". Российский сервис экспресс-доставки продуктов питания и товаров для дома! Сейчас мы помогаем расширять команду Рекрутеров МОТИВАЦИЯ: - 2300 за кандидата (горячий поиск) - 4300 за кандид...

"Формула Успеха" — платиновый партнер ведущей цифровой компании, признанной №1 в России. Мы являемся лидерами рынка цифровых решений для бизнеса и представляем широкий спектр продуктов: электронные журналы, справочные системы, сервисы и образовательн...

Оператор на входящую линию на полный рабочий день с официальным трудоустройством В крупную компанию Оджок Групп требуется Начинающий специалист на ВХОДЯЩУЮ ГОРЯЧУЮ ЛИНИЮ (оказание консультационной помощи клиентам и пользователям) НИКАКИХ ПРОДАЖ!!! ОБ...

Что нужно делать: Заниматься поиском персонала на массовые позиции (складская логистика); Проводить первичные телефонные интервью, оценивать кандидатов (в рамках скриптов); Совершать в день около 130 звонков; Вести внутреннюю отчетность по подбору пе...