Java-разработчик (Middle)

Мы разрабатываем продуктовую платформу полного цикла для страхования путешественников и страхования от несчастных случаев.
Создаем уникальное решение с AI-агентами, охватывающее весь CJM клиента — от тарификации до урегулирования убытков (получения страховой выплаты).

У нас вы сможете создать платформу "с чистого листа", напрямую влиять на архитектурные решения, поработать с современным AI/LLM-стеком, уделять 30% рабочего времени R&D в области GenAI.

Если вы хотите внести свой вклад в создание умных решений и работать в команде, где ваши идеи и усилия имеют значение, мы ждем вас!

Обязанности:

• Разработка и поддержка микросервисов на Java/Kotlin с использованием Spring Boot;

• Проектирование и реализация RESTful API;

• Написание чистого, поддерживаемого, хорошо документированного кода;

• Участие в code review;

• Написание и поддержка Unit, Integration и End-to-End тестов;

• Работа с базами данных (SQL\NoSQL);

• Работа с системами контроля версий (Git);

• Взаимодействие с другими командами (Frontend, QA, DevOps).

• Опыт разработки на Java/Kotlin;
• Знание Spring Framework (Spring Boot, Spring Data, Spring Cloud, etc.);
• Опыт разработки RESTful API;
• Понимание принципов микросервисной архитектуры;
• Опыт работы с реляционными или NoSQL базами данных;
• Опыт работы с системами контроля версий (Git);
• Опыт написания unit-тестов (JUnit, Mockito);
• Понимание принципов SOLID, DRY, KISS;
• Знание шаблонов проектирования;
• Умение работать в команде.

• Опыт в компании №1 в России на рынке корпоративного страхования, в высокопрофессиональной команде с уникальной для рынка историей, знаниями и технологиями;
• Реальные возможности профессионального и карьерного роста;
• Оформление полностью в соответствии с ТК РФ, включая оплачиваемый отпуск 28 календарных дней и дополнительный день к нему и, конечно, оплачиваемый больничный;
• Стабильный доход в стабильной компании;
• Социальный пакет, включающий возможность оформления добровольного медицинского страхования в лучших клиниках города, специальные предложения по страхованию (КАСКО, имущество, жизнь), льготное кредитование, скидки на фитнес и другие программы от партнеров;

• Страхование жизни и страхование от несчастных случаев и болезней;

• Заботу компании о детях сотрудника: скидки в детские лагеря и подарки на Новый год;
• Удобное расположение офиса.