Ведущий менеджер отдела дистанционных продаж

Привет! 👋
Я — Андрей Кузьменко, основатель компании Центр защиты должников.

Уже 10 лет мы помогаем людям по всей России законно списывать долги и начинать жизнь с чистого листа.
Мы растём, усиливаем продажи и сейчас ищем сильного ведущего менеджера по дистанционным продажам, который:

• любит продавать сам,

• умеет работать в цифрах,

• готов доказать результат и вырасти в руководителя удалённого отдела продаж.

Это не вакансия «посидеть на линии».
Это вакансия вызов 💪

🚀 Твоя миссия

Показать лучший результат в дистанционных продажах БФЛ и стать человеком, под которого мы создадим команду и отдадим управление отделом.

💼 Что ты будешь делать

• Продавать услуги банкротства физических лиц (удалённо: звонки, онлайн-консультации).

• Работать с входящими и тёплыми лидами, доводить клиента до договора.

• Чётко вести клиентов в CRM (Bitrix24): статусы, этапы, комментарии.

• Знать и управлять своими цифрами:

  • конверсия из лида в консультацию,

  • конверсия в договор,

  • средний чек,

  • доходимость,

  • личный план.

• Анализировать причины отказов и улучшать свои показатели.

• Участвовать в доработке скриптов, воронки, аргументации.

• При сильных результатах — обучать новых менеджеров и вырасти в РОПа дистанционного отдела.

🧠 Что для нас критично важно

• Опыт продаж БФЛ (обязательно): ты понимаешь боли клиентов, возражения и юридическую часть.

• Умение продавать через доверие и экспертность, а не «давлением».

• Сильные коммуникативные навыки: ты уверенно ведёшь диалог и держишь контроль над разговором.

• Любовь к аналитике, цифрам и результату.

• Привычка работать по KPI и отвечать за свой план.

• Дисциплина и ответственность (удалёнка — для взрослых профессионалов).

Будет большим плюсом:

• опыт работы в Bitrix24;

• понимание воронок продаж и юнит-экономики;

• опыт наставничества или обучения менеджеров.

⚙️ Условия

• Удалённый формат работы.

• График: 5/2, полный рабочий день.

• Доход: оклад + KPI + бонусы за результат (обсуждается индивидуально).

• Выплаты 2 раза в месяц, без задержек.

• Реальная перспектива карьерного роста:
  ведущий менеджер → руководитель отдела удалённых продаж.

• Влияние на процессы, скрипты и развитие отдела.

• Продукт, за который не стыдно: мы реально помогаем людям.

💬 Почему тебе будет интересно

• Здесь ценят результат, а не количество часов.

• Здесь можно зарабатывать и расти, а не просто «работать менеджером».

• Ты станешь частью компании, где продажи — это система, а не хаос.

• Твои цифры = твой рост и влияние.

👉 Кого мы точно НЕ ищем

• Тех, кто боится ответственности за результат.

• Тех, кто не считает конверсии и «продаёт на ощущениях».

• Тех, кто ищет «спокойную» работу без амбиций.

Если ты чувствуешь, что это про тебя —
откликайся и напиши пару слов о своём опыте в продажах БФЛ и своих лучших цифрах.

Мы ищем не просто менеджера.
Мы ищем будущего руководителя.