Мастер на производство

Что вы будете делать (ключевые задачи):

• Организовывать и контролировать ежедневную работу вашей смены на производстве ППУ-изоляции.

• Обеспечивать строгое соблюдение технологических карт и регламентов, чтобы каждая партия продукции была идеальной.

• Отвечать за безопасность, дисциплину и обучение сотрудников на вашем участке.

• Вести обязательную сменную документацию и отчетность по производственным показателям.

• Тесно взаимодействовать с технологами и отделом контроля качества для оперативного решения любых вопросов.

Мы ищем того, кто:

Обязательно:

• Имеет опыт работы на производстве от 3-х лет, из них не менее 1 года — на руководящей должности (мастер, старший смены, начальник участка).

• Понимает основы производственного планирования, учета и контроля качества.

• Умеет организовать работу людей, обладает лидерскими качествами и ответственностью.

• Уверенный пользователь ПК (Excel, Word, 1C или аналогичные системы). Научим работать в нашей внутренней системе.

Будет большим плюсом:

• Техническое образование (среднее-специальное или высшее).

• Опыт работы в химическом производстве, в изоляции труб, переработке полимеров или смежных областях.

• Знание принципов бережливого производства и современных методов управления.

Не обязательно быть экспертом именно в ППУ! Главное — ваш управленческий опыт на производстве. Технологиям и специфике — обучим на месте.

Мы предлагаем реальные условия, а не просто слова:

• Честная и достойная зарплата: оклад 70000 руб. + премия за KPI. Конкретную сумму обсудим на собеседовании, исходя из вашего опыта и результатов.

• Официальное трудоустройство с первого дня по ТК РФ, полный социальный пакет.

• График: Сменный (день/ночь) или 5/2 — обсуждается индивидуально.

• Удобная логистика: Работа на нашем производстве в Дзержинске. Компенсируем транспортные расходы / организуем корпоративный транспорт.

• Стабильность и развитие: Работа в растущей компании с собственным производством. Возможность карьерного роста до начальника цеха.

• Забота о здоровье: Полный комплект СИЗ, регулярные медосмотры за счет компании, ДМС для ключевых специалистов.

• Атмосфера: Четкие задачи, поддержка руководства и конструктивный диалог. Вы — важная часть команды.

Как мы будем общаться:

Мы ценим ваше время, поэтому процесс максимально практичен:

1. Короткий звонок (15-20 мин): Разговор с руководителем производства. Обсудим ваш опыт и детали вакансии.

2. Встреча на производстве (1-1,5 часа): Знакомство с командой, осмотр цеха и оборудования, глубокая беседа о задачах и условиях. Это главный этап.

3. Принятие решения: Мы дадим обратную связь в течение 1-2 рабочих дней.

Готовы стать частью нашей команды и расти вместе с нами? Оставляйте отклик на вакансию — мы с нетерпением ждём вашу заявку!