Специалист по сопровождению зарплатных проектов
По договоренности
Что нужно делать:
- Внесение зарплатных проектов в базы данных
- Формирование досье клиентов ЮЛ по ЗПП
- Проверка документов/отправка информации по компании на проверку в Службу Безопасности
- Подготовка реестра для формирования анкет и выпуска зарплатных карт
- Формирование анкет для сотрудников потенциальной компании-партнера
- Инициирование выпуска карт в ПО
- Ответ на запросы/вопросы зарплатных компаний
- Контроль оттока зарплатных счетов и денежных средств по карточным счетам работников зарплатных компаний
- Формирование и предоставление регулярной отчетности по результатам работ
- Проведение онбординга ЮЛ по использованию ПО для открытия зарплатных счетов и начислению заработной платы
- Контроль факта открытия зарплатных счетов и факта первого начисления и взаимодействие с клиентом ЮЛ по вопросам активации ЗПП
- Контроль оттока зарплатных дебетовых карт
- Увеличение проникновения зарплатных дебетовых карт в действующую клиентскую базу зарплатных проектов
- Опыт работы в банке с клиентами более 1 года
- Опыт работы с зарплатными проектами будет преимуществом
- Быстрая обучаемость, внимательность к деталям, аккуратность, ответственность и соблюдение сроков.
Адрес: Россия, Тверь, улица Освобождения, 262
Опубликована 5 дней назад
Похожие вакансии
Чем предстоит заниматься: Проведение консультаций Первым лицам компании по реализации зарплатного проекта Формирование досье клиентов Проверка документов/отправка информации по компании на проверку в Службу Безопасности Внесение зарплатных проектов в...
- Полный день
- Опыт от 1 года
АО «ОТП Банк» (JSC «OTP Bank»)- Тверь
7 дней назад
РН-Карт - главный процессинговый центр Корпоративной Системы Безналичных Расчетов ПАО "НК "Роснефть". РН-Карт - лидер на рынке топливного бизнеса по объемам реализации моторного топлива посредством топливных карт «Роснефть». Мы предлагаем: Стабильнос...
- Полный день
- Опыт от 1 года
РН-Карт- Тверь
месяц назад
Вакансия в подборках
Похожие вакансии
АО «ОТП Банк» (JSC «OTP Bank»)