Специалист по оценке персонала

По договоренности

  • Площадь Ильича
  • Марксистская
  • Третьяковская

АЛРОСА - крупнейшая в мире алмазодобывающая компания и единственная, которая объединяет весь производственный цикл от поисков и разведки алмазных месторождений до огранки бриллиантов и продажи ювелирных изделий с ними. Мы приглашаем на работу Специалист по оценке персонала в Управление подбора и развития персонала.


Что будет входить в ваши обязанности:

  • Администрировать процесс системы выявления и оценки талантов внутри компании (ассессмент, метод 360 градусов и другое);
  • Организовывать и проводить индивидуальные оценки талантов специалистов, руководителей, команд в компании;
  • Предоставление обратной связи по результатам оценочных мероприятий, в т.ч. по опросникам Talent Q;
  • Консультировать и помогать в составлении индивидуальных планов развития высокопотенциальных сотрудников;
  • Администрировать процесс и участие в формировании кадрового резерва и системы преемственности компании на разных уровнях;
  • Мониторинг прогресса развития талантов в компании;
  • Участвовать в разработке и внедрении карьерных маршрутов и профессиональной модели компетенции;
  • Оказывать методологическую и консультационную поддержку руководителей и сотрудников по вопросам оценки и карьерного развития;
  • Участвовать в развитии и автоматизации HR-процессов: оценка компетенций и ИПР, Карьерное развитие.
  • Администрировать процесс системы выявления и оценки талантов внутри компании (ассессмент, метод 360 градусов и другое);
  • Организовывать и проводить индивидуальные оценки талантов специалистов, руководителей, команд в компании;
  • Предоставление обратной связи по результатам оценочных мероприятий, в т.ч. по опросникам Talent Q;
  • Консультировать и помогать в составлении индивидуальных планов развития высокопотенциальных сотрудников;
  • Администрировать процесс и участие в формировании кадрового резерва и системы преемственности компании на разных уровнях;
  • Мониторинг прогресса развития талантов в компании;
  • Участвовать в разработке и внедрении карьерных маршрутов и профессиональной модели компетенции;
  • Оказывать методологическую и консультационную поддержку руководителей и сотрудников по вопросам оценки и карьерного развития;
  • Участвовать в развитии и автоматизации HR-процессов: оценка компетенций и ИПР, Карьерное развитие.


Мы предлагаем:

  • Официальное трудоустройство, полный социальный пакет согласно ТК РФ, белая зарплата;
  • Регулярная индексация зарплаты;
  • Льготы для сотрудников: компенсация проезда к месту отдыха 1 раз в 2 года, компенсация санаторно-курортного оздоровления детей 1 раз в 2 года, материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
  • ДМС после испытательного срока (включая стоматологию и телемедицину);
  • Уникальный опыт в федеральной компании с большой историей;
  • Заработная плата обсуждается с финальным кандидатом;
  • Рабочее место в 10 минутах ходьбы от станции метро Павелецкая, Новокузнецкая (г. Москва, Озерковская набережная 24).

Требования к кандидату:

  • Наличие высшего образования (психология, социология, управление персоналом);
  • Релевантный опыт работы;
  • Опыт работы с ассессмент-центрами (участие в качестве наблюдателя, разработка кейсов, написание отчетов) (желателен);
  • Опыт работы с кадровым резервом;
  • Знание современных методов оценки персонала;
  • Знание правил составления индивидуальных планов развития персонала (ИПР);
  • Опыт разработки профессиональной модели компетенции;
  • Опыт разработки карьерных лестниц;
  • Сертификация по оценке, преимущественно Talent Q;
  • Опыт в направлении Карьерного развития (как преимущество).

Ждем вашего отклика и желаем удачи на собеседовании!

АЛРОСА – мировой лидер по добыче алмазов и единственная компания, которая объединяет полный цикл производства от поиска алмазных месторождений до огранки бриллиантов и продажи ювелирных изделий с ними. За более чем 65 лет своей истории мы преодолели огромный путь от одной геологической экспедиции до группы предприятий в разных городах России. Компания сочетает накопленную годами уникальную экспертизу и современные технологии, в том числе цифровые решения на производстве. Коллектив АЛРОСА – это более 30 тысяч профессионалов своего дела, каждому из которых мы предлагаем достойную оплату труда и соцпакет, возможности для развития и роста, уверенность в завтрашнем дне.

АЛРОСА: Алмазный лидер. Стабильное будущее.


Адрес: Россия, Москва, Озерковская набережная, 24с1
Показать на большой карте

Поделиться:

Опубликована 15 дней назад

Похожие вакансии

Обязанности: Разработка и актуализация матриц компетенций, в том числе профессиональных Формирование кадрового резерва - методология, проведение оценочных мероприятий, ИПР. Организация внешнего и внутреннего обучения Разработка локально-нормативных а...
  • Полный день
  • Опыт от 1 года
Логотип компании ПРОФИС НЕДВИЖИМОСТЬПРОФИС НЕДВИЖИМОСТЬ
  • Москва
11 дней назад
Smartway — аккредитованная компания-разработчик собственного онлайн-сервиса для бронирования командировок с 9-летней историей и штатом более 800 сотрудников. С 2022 года мы удерживаем позицию лидера на рынке делового туризма. Сейчас с нами работают б...
  • Полный день
  • Опыт от 1 года
Логотип компании SmartwaySmartway
  • Москва
17 дней назад
от 80 000 ₽
Рыночная зарплата
HR-менеджер / Специалист по подбору персонала О компании: Check Check - лидирующая на рынке сеть клубов интеллектуальных игр. Мы проводим турниры по спортивно-развлекательному покеру, шахматам, шашкам и другим видам интеллектуальных настольных игр. Н...
  • Нестандартный график
  • Опыт от 1 года
Логотип компании ЧЕК-ЧЕК КЛУБЧЕК-ЧЕК КЛУБ
  • Москва
17 дней назад
Юридическая фирма «CLIFF» существует на рынке с 1994 года и располагает офисами в Москве, на Кипре и в Англии Наша фирма входит в ТОП-20 RLF в России, включена в международные ассоциации «Lgal500», «World Link for Law», и рейтинг «КоммерсантЪ». Вакан...
  • Полный день
  • Опыт от 1 года
Логотип компании КЛИФФКЛИФФ
  • Москва
22 дня назад
Мы обрабатываем данные посетителей и используем куки в соответствии с политикой конфиденциальности.