Менеджер по персоналу

Какие условия предлагаем:

• доход, на который Вы сами можете влиять ( оклад 60000 + бонусы за найм, адаптацию и производительность партнеров)
• 90000 рублей - средний уровень дохода после испытательного срока
• профессиональное развитие (обучение в процессе работы, посещение конференций, мастер-классов)
• стабильность (наша Компания проходит все экономические кризисы, растет и развивается)

• карьерный рост (HR менеджер - старший HR менеджер - руководитель отдела найма - заместитель HR директора - HR Директор)

• график работы 5/2 с 9 до 18, суббота, воскресенье - выходной

• комфортный офис в центре города с удобной транспортной развязкой

Чем предстоит заниматься менеджеру по персоналу:

• поиск кандидатов на работных сайтах и альтернативных источниках;

• телефонные интервью с соискателями и назначение собеседований;

• проведение личных и групповых встреч;

• участие в мероприятиях Компании, влияющих на HR бренд работодателя (брифинги, ярмарки вакансий, конференции);

• работа с CRM системе;

• адаптация сотрудников: личные встречи и поддержка кандидатов;

• проведение выходного интервью увольняющихся сотрудников;

• ведение соцсетей для развития личного бренда.

С каким опытом мы Вас ждем:

• высшее образование (управление персоналом, менеджмент, экономика, маркетинг);

• опыт работы менеджером по персоналу ил менеджером по продажам;

• уверенный пользователь офисных программ;

• опыт проведения телефонных переговоров.

Какие личные качества помогут быстро выйти на высокий доход:

• ответственность и системность в подходе к работе;

• саморазвитие и желание учиться новому;

• умение планировать свое время;

• инициативность;

• ориентация на результат.

Откликайтесь на вакансию, мы с Вами свяжемся в течение 1 дня и выберем подходящее время для встречи.