Начальник охраны (г. Нижний Новгород)

80 000 - 85 000 ₽

Рыночная зарплата

Рассматриваем кандидатов с опытом работы в ЧОП на позицию начальника охраны г. Нижний Новгород

Обязанности:

  • Организация и контроль работы подчиненных на объектах;
  • Подбор сотрудников, выставление и контроль постов охраны;
  • Проверка и ведение служебной документации;
  • Ведение графиков, табеля учета рабочего времени;
  • Взаимодействие с представителями заказчика вверенных объектов;
  • Поддержание постоянной оперативной связи с руководством.
Требования:
  • Опыт работы начальником охраны от 3-х лет;
  • Опыт работы в ретейлерах желателен;
  • Ответственность, порядочность, стрессоустойчивость;
  • Умение решать все текущие вопросы самостоятельно;
  • Лицензия ЧОД(УЧО) или получение в процессе работы;
  • Уверенный пользователь ПК.
Условия:
  • Официальное трудоустройство в штат компании в соответствии с ТК РФ;
  • График работы: по согласованию с руководителем;
  • Заработная плата без задержек на банковскую карту;
  • Социальный пакет (оплачиваемый отпуск, больничный лист).

Если вас заинтересовала вакансия — отправляйте отклик прямо сейчас!


Поделиться:

Опубликована 4 дня назад

Похожие вакансии

Мы выходим на новый уровень развития: запускаем новые линии, внедряем новые технологии и ставим амбициозные цели по эффективности. Нам нужен стратег и практик, требовательный к мелочам, которому до всего есть дело. Мы ищем человека, который говорит ц...
  • Полный день
  • Опыт от 1 года
Логотип компании АрдеАрде
  • Нижний Новгород
6 дней назад
Обязанности: Осуществление руководства отделом кулинарного производства в гипермаркете Организация процесса своевременного обеспечения производства сырьем Анализ продаж производства Получение информации от поставщиков о наличии необходимого сырья Фор...
  • Полный день
  • Опыт от 1 года
Логотип компании ОКЕЙ – Федеральная розничная сетьОКЕЙ – Федеральная розничная сеть
  • Нижний Новгород
11 дней назад
Мы обрабатываем данные посетителей и используем куки в соответствии с политикой конфиденциальности.