Менеджер по работе с ключевыми заказчиками

ООО «ДАТАРК» проектирует, производит, выполняет работы по монтажу, пусконаладке, сервисному обслуживанию модульных центров обработки данных и других модульных решений для телекоммуникаций, связи, автоматизации.

ДАТАРК — крупнейший производитель модульных ЦОД в России. ДАТАРК обладает необходимыми инженерными и технологическими ресурсами. Наличие партнерских статусов у мировых производителей оборудования и штатом сертифицированных мировыми лидерами отрасли специалистов.

Приглашаем нацеленных на результат кандидатов рассмотреть вакансию Менеджер по работе с ключевыми заказчиками ДАТАРК:

Задачи:

• Формирование базы конечных заказчиков и проектировщиков, работа в CRM, фиксирование договоренностей;
• Подготовка рекламно-презентационных материалов под задачи мероприятий; участие в выставках и конференциях;
• Планирование, организация и проведение встреч, переговоров с конечными заказчиками, проектировщиками;
• Прескрипция продуктов ДАТАРК в проектную документацию, подготовка и передача проектировщикам комплекта материалов, необходимых для включения продуктов в проекты;
• Участие в формировании продуктовой линейки ДАТАРК, формулирование требований к продуктам, позиционированию и бренду;

Требования к кандидату:

• Высшее техническое образование;
• Квалификация – знать принципы построения центров обработки данных, работу инженерных систем в ЦОД;
• Клиентоориентированность - уметь слушать и понимать Заказчика, выявлять потребности, находить и продвигать технические решения;
• Опыт работы в проектных продажах (инженерных систем или ИТ оборудования ЦОД, как преимущество), техническом пресейле, наличие базы конечных заказчиков;
• Деловые качества: внимательность, грамотная устная и письменная речь, владение навыками презентации на разных уровнях руководства.

Условия:

• «Белая» заработная плата состоит из окладной части + % с продаж;
• Уютный офис в Екатеринбурге, готовы рассмотреть варианты удаленной работы менеджеров из других регионов(ЮФО, Дальний Восток, Сибирь и т.д.);
• Готовность к частым командировкам;
• Работа в команде экспертов, готовых провести консультацию по техническим решениям;
• Профессиональная репутация Компании и финансовые возможности Компании в реализации проектов любой сложности;
• Условия для карьерного и профессионального роста;
• Готовы оплачивать 100% профильных курсов, непрофильные - по согласованию с руководителем;
• Насыщенную корпоративную жизнь;
• Пакет ДМС, оплата занятий английским языком, компенсация спорта.