Главный механик

Компания партнёр - российская металлургическая компания, высокотехнологичное предприятие по добыче и обогащению медной руды. Одно из самых больших, современных и высокотехнологичных предприятий в России.

Обязанности:

• Обеспечивать бесперебойную и технически правильную эксплуатацию и надежную работу оборудования предприятия (горнотранспортное оборудование рудника, механическое оборудование дробильно-сортировочного комплекса, участка водоотлива, обогатительной фабрики, участка кранового хозяйства);
• Организовывать и контролировать работу по учету наличия и движения оборудования, составлению и оформлению технической и отчетной документации;
• Принимать участие в составлении планов бюджетов движения расходов (годовых, квартальных и месячных) по статьям затрат на ремонт и содержание оборудования в учетной системе 1C:ERP;
• Принимать участие в подготовке предложений по модернизации оборудования, реконструкции, техническому перевооружению предприятия, внедрению средств комплексной механизации и автоматизации технологических процессов, охраны окружающей среды, в разработке планов повышения эффективности производства;
• Производить расчет и подбор оборудования для открытых и подземных горных работ, водоотлива, автомобильного и электровозного транспорта, шахтных подъемных машин;
• Обеспечивать контроль за качеством выполнения работ по монтажу оборудования (в том числе проводимому подрядными организациями), рациональным расходованием средств на капитальный ремонт, за правильностью хранения оборудования на складах;
• Принимать участие в разработке и внедрении мероприятий по созданию безопасных и благоприятных условий труда при эксплуатации и ремонте оборудования, в рассмотрении рационализаторских предложений, касающихся улучшения работы оборудования.

• Высшее профессиональное (техническое) образование;
• Стаж работы по специальности на инженерно-технических и руководящих должностях в соответствующей профилю организации отрасли не менее пяти лет;
• Личный опыт в составлении технико-экономическом обосновании кондиций, технических условиях, проектной документации и рабочих проектах;
• Знание описание профиля, специализацию и ключевые особенности организационно-технологической структуры предприятия, а также его перспективы и направления дальнейшего развития;
• Высокий уровень владения программным обеспечением: 1C, AutoCad, Microsoft Office (Word, Excel);
• Лидерские навыки и умение управлять большой командой.

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
• Социальные гарантии в соответствии с ТК РФ;
• График работы: 5-ти дневная рабочая неделя;
• Добровольное медицинское страхование (ДМС) + стоматология;
• Санаторно-курортное лечение;
• Бесплатное посещение ФОК для сотрудников и членов их семей (дети до 18 л.);
• Обеспечение сотрудников формой и СИЗ;
• Прочие материальные выплаты, согласно социальной политики предприятия;
• Корпоративный транспорт для сотрудников предприятия: доставка работников до места работы и обратно.