Менеджер проектов

Вакансия открыта компании в ЭНКОМ — дочерняя компания ОБИТ, занимающаяся поставкой и обслуживанием систем гарантированного и бесперебойного электроснабжения (ИБП, ДГУ, АКБ, электрощиты).

Вам предстоит:

• Организовывать подготовку к пусконаладочным работам и техническому обслуживанию объектов;

• Обеспечивать закупку необходимых материалов и комплектующих в соответствии с проектом;

• Координировать работу проектной команды на этапе реализации (инженеры, подрядчики);

• Контролировать бюджет проекта и отслеживать его рентабельность;

• Управлять жизненным циклом проектов электроснабжения: подготовка, реализация, закрытие проекта;

• Осуществлять прямое взаимодействие с заказчиком, отвечать за коммуникацию и отчетность по проекту;

• Помогать в подготовке тендерной документации;

• Оказывать поддержку менеджерам по продажам: анализировать стоимость оборудования, составлять сметы, формировать технические задания.

Мы ожидаем от вас:

• Понимание предметной области;
• Опыт работы в сфере проектного управления, электроснабжения или энергетики от 2-х лет.
• Высшее инженерно-техническое образование (техническое: электроэнергетика, электроснабжение, электротехника)​​​​​​​;
• Владение ПК: уверенный пользователь MS Office (особенно Excel), опыт работы с CRM-системами, продуктами 1С;

• Понимание процессов закупок, логистики и управления цепочками поставок;

• Высокие коммуникативные навыки, умение выстраивать эффективное взаимодействие с заказчиками, коллегами и подрядными организациями;

• Ответственность, нацеленность на результат и умение работать в сжатые сроки.

Мы предлагаем вам:

• официальное трудоустройство согласно ТК РФ с первого дня;

• график 5/2 с 9.00 до 18.00;

• оклад - 75 000 рублей (до вычета НДФЛ) + премия (за реализацию проектов по KPI);

• корпоративную мобильную связь;

• компенсацию обедов (230 руб/день);

• ДМС по истечении испытательного срока с широким выбором клиник, полисом путешественника и психологической поддержкой;

• индивидуальный план адаптации с поддержкой наставника, руководителя и HR;

• внутреннее и внешнее обучение за счет компании;

• завтраки и перекусы на корпоративной кухне;

• социальную поддержку в важные моменты жизни;

• корпоративные мероприятия.