Юрист в отдел кадров

Организация и проведение мероприятий по противодействию коррупции: прием справок о доходах, подготовка аналитических материалов, консультирование сотрудников по вопросам соблюдения антикоррупционного законодательства, участие в реализации профилактических мер и проектов;

Проведение служебных проверок: инициирование, сбор и анализ информации, опрос участников, подготовка актов, заключений и предложений по результатам проверок фактов нарушения служебной дисциплины и законодательства;

Юридическое сопровождение кадрового делопроизводства: разработка, оформление и правовая экспертиза кадровых документов (приказы, уведомления, трудовые договоры, служебные контракты, личные дела сотрудников и др.), сопровождение процессов приема, перевода, увольнения;

Представление интересов органа в ходе проверок, взаимодействие с профильными и надзорными структурами, подготовка ответов на запросы и разъяснений.

высшее образование – бакалавриат либо магистратура;

рассматриваются кандидаты без опыта работы;

внимательность, аккуратность, ответственное отношение к работе

нацеленность на результат;

Полная занятость. График работы: 9.00-18.00, суббота и воскресенье выходные;

официальное трудоустройство;

государственная гражданская служба;

возможность получения чина федеральной государственной гражданской службы;

стартовая заработная плата + квартальная и годовая премия;

оплата больничных, отпуск 33 дня;

кадровый резерв и движение по карьерной лестнице;

Дружный коллектив;

Более подробную информацию по вакансии можно уточнить у работодателя.