Менеджер по подбору персонала

Компания Стартафф ищет опытного рекрутера для пополнения команды.

Цель позиции: оперативно и качественно закрывать вакансии в компании, формируя сильный кадровый состав.

Обязанности:

• поиск и отбор кандидатов на открытые позиции в компании (в том числе через профессиональные соцсети, джоб‑порталы, базы резюме);
• проведение телефонных интервью и личных собеседований;
• оценка профессиональных и личностных компетенций кандидатов;
• взаимодействие с руководителями подразделений для уточнения требований к кандидатам и согласования финальных решений;
• ведение базы данных кандидатов и отчётности по подбору персонала;
• мониторинг рынка труда и зарплатных предложений по ключевым позициям.

Требования:

• опыт работы рекрутером от 1 года;
• знание методик поиска и оценки кандидатов;
• уверенное пользование джоб‑порталами (hh.ru, Авито и др.), соцсетями и инструментами онлайн‑рекрутинга;
• грамотная устная и письменная речь, коммуникабельность;
• ориентированность на результат, многозадачность, стрессоустойчивость;

Мы предлагаем:

• официальную занятость и стабильный доход (оклад 70000 + % );
• работа в светлом, современном офисе (м. Московские ворота);
• возможности профессионального роста и обучения;
• дружный коллектив и поддерживающую атмосферу;