Руководитель направления разработки Navision ERP

Компания Айсберри – крупнейший Российский производитель мороженого, приглашает в свою команду Руководителя направления разработки Navision ERP.

Предстоящие задачи и зона ответственности:

• Выстраивание эффективных процессов развития и поддержки Navision ERP и других ИС.
• Глубокое понимание задач бизнеса для выявления потребности в новых ИТ-решениях, обоснование предложений по доработке.
• Управление трансформацией задач бизнеса на уровень технических решений и разработкой функциональных требований.
• Разработка и управление Дорожной картой развития бизнес-приложений.
• Управление архитектурой и обеспечение целостности, непрерывности и доступности информационных систем.
• Повышение уровня удовлетворенности Бизнес-заказчиков и оптимизация сроков реализации изменений бизнес-процессов.
• Управление разработкой и внедрением систем, обеспечение качества и своевременности реализации ИТ проектов.
• Обеспечение непрерывного функционирования систем.

Что ждем от Вас:

• Высшее профильное техническое образование
• Опыт работы от 5-ти лет в сфере информационных технологий на руководящей должности
• Опыт управления командой от 15 сотрудников
• Опыт взаимодействия с внешними подрядчиками, удаленными командами и сотрудниками
• Опыт руководства группой разработки в одной из следующих областей: высоконагруженные системы в eCom, мобильные приложения, системы Navision, Axapta и т.д. Желание решать технические и функциональные вопросы в рамках стека Navision.
• Практический опыт внедрения различных подходов, методик и дисциплин в области ИТ: проектного управления WaterFall (PMBoK), Agile (Scrum/Kanban), процессного управления ITIL / ITSM / COBIT.
• Навыки и опыт реинжиниринга и организационных изменений.
• Умение находить нестандартные решения.
• Успешный опыт встраивания эффективной работы в роли ИТ бизнес партнера.
• Доброжелательность, открытость и уважение к окружающим.

Мы предлагаем:

• Интересные IT проекты
• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ в аккредитованную ИТ компанию
• Достойный уровень заработной платы, обсуждается по итогам собеседования
• Гибридный график работы
• Социальный пакет: мобильная связь, корпоративные виды спорта, интересные мотивационные программы
• Возможности внешнего обучения и развития компетенций
• Место работы - Москва-Сити.