Лид-менеджер / Менеджер по работе с клиентами

✔️ Работа с готовой базой и поиск клиентов через HeadHunter

✔️ Продавать не нужно - сделки закрывает менеджер-эксперт

✔️ Полностью удалённая работа

✔️ Фиксированный оклад + бонусы

✔️ Возможность профессионального роста в сильной IT-команде

✅ О КОМПАНИИ

Мы - сервис виртуальных компьютеров нового поколения для бизнеса.

Помогаем компаниям организовывать стабильную удалённую работу команд и экономить на серверах и сисадминах.

О нас в цифрах и фактах:

• На рынке с 2015 года - устойчивый бизнес, не стартап.

• Аккредитованная IT-компания — подтверждённая экспертиза, надёжность и системность.

• Входим в Московский инновационный кластер.

• Работаем с малым и средним бизнесом, растём каждый год.

• Одновременно поддерживаем 6000+ рабочих мест по всей России.

• Компания в фазе активного развития: расширяем команду, усиливаем продажи и запускаем новые проекты.

Мы запустили новое направление по внедрению 1С и доработкам, связанным с 1С. Ищем в команду проактивного лид-менеджера, который станет частью развития этого проекта внутри компании.

✅ КАК УСТРОЕН ОТДЕЛ ПРОДАЖ

Двухуровневая система работы с клиентами:

1. Лид-менеджер - устанавливает контакт, работает с готовой базой и активно ищет новых клиентов через HeadHunter. Всё обучение, скрипты и поддержка команды предоставляются.

2. Менеджер-эксперт - проводит онлайн-встречи и закрывает сделки.

Вы не продаёте, ваша задача - наладить контакт и назначить встречу.

✅ ЗАДАЧИ ЛИД-МЕНЕДЖЕРА

• Обрабатывать готовую базу клиентов-компаний через звонки, мессенджеры, почту: квалифицировать лидов, актуализировать данные.

• Выходить на контакт с ЛПР (руководитель или собственник): выявлять интерес и назначать онлайн-встречи с менеджером-экспертом.

• Активно искать новых клиентов через HeadHunter по готовой системе - обучение и поддержка предоставляются.

• Вносить данные и статусы в amoCRM.

• Взаимодействовать с клиентами профессионально и корректно.

✅ ТРЕБОВАНИЯ

• Опыт исходящих звонков или работы с клиентами (продажи, call-центр, подбор персонала и др.).

• Умение уверенно, грамотно и вежливо общаться - голосом и в переписке.

• Опыт работы в CRM или готовность быстро освоить.

• Стабильный интернет, наушники с микрофоном, тихое рабочее место.

• Опыт в IT не обязателен - обучение и поддержка команды есть.

✅ ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ

• Полностью удалённая работа, график 5/2 с 9:00 до 18:00 (по Москве).

• Официальное оформление по ТК РФ.

• Выплаты дважды в месяц, строго вовремя.

• Подключение ко всем системам: amoCRM, телефония, мессенджеры.

• Подробное обучение, скрипты, шаблоны сообщений и поддержка команды.

• Есть возможность профессионального и финансового роста. Ваш доход напрямую зависит от эффективности вашей работы.

✅ ФИНАНСОВАЯ МОТИВАЦИЯ

• Фиксированный оклад - 50 000 ₽ на руки + KPI.

• KPI - за целевую состоявшуюся онлайн-встречу. Размер бонуса зависит от источника лида: от 500₽ до 3000₽ за встречу.

• Средний доход наших лид-менеджеров составляет 70 000 - 80 000 ₽ в месяц.

Если вы готовы развивать навык работы с клиентами, влиять на свой доход и расти вместе с сильной командой - отправляйте отклик!