Технический директор по обслуживанию дизельных генераторов
200 000 - 300 000 ₽
Energy Group - производит, сдает в аренду, ремонтирует промышленные дизельные генераторы, вырабатывающие электроэнергию.
Наши ключевые заказчики - это строительные, нефтеперерабатывающие, дорожные, золотодобывающие компании, а также крупнейшие агрохолдинги. Сейчас мы находимся в поиске опытного управленца и специалиста, который возьмет на себя обязанности организации работы сервисной службы по обслуживанию промышленных дизельных генераторов.
Условия:
1) Релокационный пакет
2) Достойная, конкурентноспособная заработная плата без задержек
3) Содействие на период адаптации и всесторонняя поддержка
4) Корпоративные связь и оргтехника
5) Дружный, сформированный коллектив
Обязанности:
1) Организация и координация работы сервисной команды: в подчинении — 7 сервисных инженеров
2) Планирование и выполнение технического обслуживания, диагностики, ремонта и испытаний дизель-генераторных установок под нагрузкой;
3) Оперативное реагирование на аварийные и проблемные ситуации — выезд в любой регион Казахстана при необходимости;
4) Организация предпродажной подготовки ДГУ в короткие сроки — приемка новых станций, дефектовка, тестирование под нагрузкой, устранение замечаний;
5) Формирование заявок и согласование заказов на запасные части со снабжением; контроль сроков поставки и качества комплектующих;
6) Контроль качества выполняемых работ, соблюдение сроков и стандартов сервиса;
Требования:
1) Практический опыт самостоятельного выполнения капитального ремонта дизельных двигателей
2) Глубокое понимание устройства и принципов работы дизель-генераторных установок: от двигателя и системы охлаждения до генераторной части, систем автоматики и нагрузочных испытаний;
3) Не боитесь физической работы и готовы при необходимости выполнять ремонт и испытания лично;
4) Опыт работы не менее 5 лет в сфере ремонта и обслуживания ДГУ (с опытом работы с брендами Cummins, Perkins, Weichai и т.п.);
5) Опыт управления командой сервисных специалистов
6) Практический опыт в работе с запасными частями: умение определять потребность, оформлять заявки и взаимодействовать со снабжением;
7) Готовность к частым командировкам по всей территории Казахстана, включая отдалённые регионы;
8) Ответственность, организованность, умение работать в режиме многозадачности и оперативно решать задачи в условиях сжатых сроков и в полевых условия, а также принимать важные решения в моменте
Опубликована 11 часов назад