Начальник смены-технолог

ООО «ЧЕЛНЫВОДОКАНАЛ» (ДОЧЕРНЕЕ ПРЕДПРИЯТИЕ ПАО «КАМАЗ») – ВЫСОКОТЕХНОЛОГИЧНЫЙ СОВРЕМЕННЫЙ КОМПЛЕКС ИНЖЕНЕРНЫХ СООРУЖЕНИЙ В ОБЛАСТИ ВОДОСНАБЖЕНИЯ И ВОДООТВЕДЕНИЯ ГОРОДА НАБЕРЕЖНЫЕ ЧЕЛНЫ И ЕГО ПРОМЫШЛЕННОЙ ЗОНЫ. ВХОДИТ В ЧИСЛО ВЕДУЩИХ ПРЕДПРИЯТИЙ В СВОЕЙ ОТРАСЛИ В РЕСПУБЛИКЕ И В РОССИИ.

ЧЕМ ВАМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

​​​​- Осуществлять руководство производственно-технологическим процессом.

- Обеспечивать допуск ремонтного персонала, а также сторонние организации к работам на оборудовании, на сооружениях по нарядам-допускам актам-допускам и распоряжениям.

- Анализировать производственную деятельность за смену, причины, вызывающие отклонения от технологических норм, простои и принимать необходимые меры по их устранению, участвовать в разработке и внедрении мероприятий по устранению выявленных недостатков.

- Обеспечивать руководство действиями персонала по локализации и ликвидации аварий, в том числе ПМЛА.

- Проводить противоаварийные тренировки с персоналом. Осуществлять руководство оперативным персоналом.

Требования:

- Приветствуется опыт работы на инженерно-технических должностях,

- Высшее образование (химия, водоснабжение и водоотведение).

Условия:

• Конкурентная зарплата и премии, т.е. возможность влиять на размер своей заработной платы
• Реальные перспективы профессионального и карьерного роста
• Интересная работа в крупной стабильной компании
• Дружный, активный и высокопрофессиональный коллектив
• Широкие возможности для обучения и развития
• Расширенный социальный пакет
• официальное трудоустройство, гарантии согласно ТК РФ
• Забота о сотрудниках:
• компенсация питания
• система материальной поддержки
• специальные льготы для женщин, имеющих детей
• льготные условия банковского кредитования
• льготная пенсионная программа
• льготные условия участия в жилищной программе
• корпоративные скидки более чем в 130 компаниях и торговых сетях
• разнообразная культурная жизнь (посещение концертов и т.д.)
• санаторно-курортное лечение
• доставка на работу и с работы вахтой
• Забота о детях сотрудников:
• бесплатные путевки в детские лагеря
• оригинальные новогодние подарки
• приоритетное право на трудоустройство