Обязанности:

сбор и проверка личных документов сотрудников;
составление приказов по личному составу;
ведение личных (персональных) дел по каждому сотруднику;
заполнение личных карточек (в соответствии с общераспространенной практикой, по форме Т-2);
заключение трудовых договоров, составление дополнительных соглашений при изменении положений основного документа;
прием копий личных документов от вновь поступивших работников;
прием и обработка заявлений на отпуск, кадровое перемещение, прием и увольнение, оформление вычетов по НДФЛ в текущем году и других обстоятельств, непосредственно связанных с личным составом;
регистрация, учет, хранение кадровых документов, сдача в архив;
ведение и сдача отчетности по персонифицированному учету, начисление страховых взносов и налогов в соответствующие социальные фонды;
администрирование процессов документооборота по учету и движению персонала, предоставление документов по персоналу в государственные органы;
контроль и проверка табеля учета рабочего времени;
расчет заработной платы сотрудникам, работающим вахтовым методом;
начисление з/п, больничных, пособий, компенсаций и т.д.;
выгрузка банковских выписок;
покупка билетов сотрудникам;
бронирование номеров в гостинице;
проверка путевых листов;
обработка авансовых отчетов;
внесение счетов в 1 С;
покупка билетов сотрудникам;
работа с программой 1С:Зарплата и управление персоналом 8;

Требования:

Опыт работы на аналогичной должности;
Уверенный пользователь ПК ( MS Office, 1С);
Отличное знание трудового законодательства РФ и кадрового делопроизводства.
Грамотная устная и письменная речь, знание делового этикета, ответственность, высокая производительность труда.

Условия:

Оформление в соответствии с ТК РФ;
График работы 5/2 с 9:00 - 18:00;

Специалист отдела кадров/менеджер по работе с персоналом, бухгалтерия

от 50 000 ₽

Вакансия в подборках

Похожие вакансии