Руководитель отдела маркетинга

Руководитель отдела маркетинга

Ваши основные задачи:

• Разработка и реализация маркетинговой стратегии компании:
  Формирование плана маркетинговых активностей с учетом бизнес-целей;
  Анализ рынка, конкурентов, целевой аудитории и трендов.

• Организация и контроль онлайн-маркетинга:
  Управление рекламными кампаниями в интернете (контекстная реклама, таргетинг, медийка);
  SEO, SMM, email-маркетинг, работа с блогерами и медиа;
  Ведение сайта и контроль контент-стратегии.

• Организация офлайн-маркетинга и рекламы:
  Разработка и реализация наружной рекламы (баннеры, билборды, указатели, вывески);
  Взаимодействие с подрядчиками по печати, монтажу и размещению;
  Участие в подготовке мероприятий, выставок, презентаций, промо-акций.

• Управление визуальной коммуникацией бренда
  Участие в разработке фирменного стиля, бренд-бука, рекламных макетов;
  Умение работать в графических редакторах (Photoshop, Illustrator, Figma и др.);
  Самостоятельное создание дизайна баннеров, листовок, макетов, сторис, презентаций.

• Управление отделом и координация команды:
  Постановка задач маркетологам, дизайнеру, подрядчикам;
  Контроль сроков и качества исполнения;
  Отчетность по эффективности маркетинговых мероприятий.

• Работа с подрядчиками и внешними агентствами:
  Поиск, брифование, контроль работы подрядчиков (дизайн, реклама, печать и пр.);

Ведение переговоров, согласование бюджета, контроль расходов.

• Оценка эффективности и аналитика:
  Сбор и анализ KPI рекламных кампаний;
  Подготовка отчетов, выводов, предложений по оптимизации.

Наши ожидания:

• Опыт работы не менее 3 -х лет в должности руководителя отдела маркетинга;
• Умение разработать стратегию продвижения и самостоятельно ее реализовать;
• высокий уровень знания веб-аналитики (Google Analytics, Яндекс-Метрика);
• понимание медийной рекламы и умение работать с крупными порталами по вопросам размещения рекламы;
• хороший уровень финансовой грамотности, умение подготовить бюджетирование интернет-продвижения

Условия:

• оформление по ТК РФ;
• график работы 5/2 - «плавающие» выходные;
• ДМС после прохождения испытательного срока.