Начальник отдела кадров

• Кадровое делопроизводство в полном объеме (1С ЗУП, СБИС)
• Воинский учет
• Выдача направлений на мед. комиссию
• Выдача спецодежды (контроль сроков, оформление карточек)
• Отчетность: ЕФС-1, перечень ЛП, квоты
• Выдача пропусков, контроль вход/выход
• Обучение сотрудников (поиск учебных организаций, заполнение договоров, оформление заявок, контроль)
• Приказы/распоряжения по предприятию
• Иные поручения руководства

• Высшее профильное образование
• Знание трудового законодательства, гражданского права, нормативных документов
• Знание порядка ведения отчётности
• Навыки работы с большим объёмом информации

Условия:

• Официальное оформление по ТК РФ
• Своевременная выплата заработной платы два раза в месяц
• Уровень оплаты труда - по результатам собеседования