Менеджер по развитию транзакционного бизнеса

Ключевые задачи:

• Привлечение новых клиентов юридических лиц (малый бизнес)
• Холодные звонки по формируемым базам
• Ведение и проработка сформированного портфеля клиентов
• Продажи продуктов транзакционного бизнеса клиентам малого бизнеса

Что важно для нас:

• Навыки холодного привлечения, ведения переговоров, проведения встреч, ведения деловой переписки с юридическими лицами
• Желание работать в активных продажах и развиваться в банковской сфере
• Активная жизненная позиция

Что предлагаем:

• Официальное оформление в соответствии с ТК РФ
• График работы 5/2
• Конкурентный уровень дохода
• Доплата к отпуску и больничному листу
• «Кафетерий льгот»: ДМС для работника и членов семьи, возмещение затрат на отдых, спортивные услуги, покупки на маркетплейсе «ПСБ Маркет»
• Дополнительные льготы при заключении брака и рождении детей
• Материальная поддержка в сложных жизненных ситуациях
• Бесплатная программа поддержки работников: юридические, финансовые и психологические консультации, помощь в бытовых вопросах, автопомощь, корпоративные скидки, профориентация детей работников
• Возможность профессионального развития и прохождения внутреннего и внешнего профессионального обучения
• Корпоративная паритетная пенсионная программа.