Начинающий аналитик в отдел мотивации персонала

Что мы предлагаем:

• оклад, квартальную, годовую премию и ежегодный пересмотр зарплаты;
• возможность влиять на свой доход;
• оплату транспортных расходов, корпоративную мобильную связь;
• программу адаптации и помощь руководителя на старте;
• расширенный ДМС и льготное страхование для семьи;
• бесплатную подписку СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров;
• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера;
• гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ;
• новогодние подарки для детей;
• материальная помощь при рождении детей и др. семейным обстоятельствам.

Что нужно делать:

• проверять документы на компенсацию затрат по фитнесу, санаторно-курортному лечению с целью организации выплаты сотрудникам компенсации;
• подготавливать списки на страхование по несчастным случаям и добровольному медицинскому страхованию для организации страхования сотрудников;
• подготавливать отчетность по расходованию окладного фонда в разрезе подразделений
• проверять список на выплату персональной надбавки
• подготавливать ответы для сотрудников по страхованию.

Мы ждем, что ты:

• имеешь опыт работы в Excel на уровне уверенного пользователя.

Присоединяйся к команде СберЛИЗИНГА! Мы будем рады, если у тебя есть опыт в компаниях: Сбербанк, ЛК «Европлан», Газпромбанк Лизинг, ВТБ Лизинг, Альфа-Лизинг, Каркаде, Т-Лизинг, РЕСО-Лизинг, ЛК Эволюция, ПСБ Лизинг, Совкомбанк Лизинг, Major Leasing.