HR-бизнес-партнер\HR-generalist

от 150 000 ₽

Выше средней на 9%
  • Горьковская
  • Невский проспект
  • Сенная площадь

Cream.Shop — это семейный бизнес Елены и Марии, который с 2006 года создаёт уникальное пространство заботы о себе, красоте и комфорте.

Мы объединили лучшие мировые бренды косметики — включая Arocell, UIQ, Round Lab, Celimax, Medicube, Vely Vely — с атмосферой искреннего внимания к каждому клиенту.
Здесь не просто продают косметику — заботятся, вдохновляют и создают доверие.

Сегодня Cream.Shop — это:

  • 8 уютных офлайн-магазинов и активно развивающийся интернет-магазин с доставкой по всему миру;

  • более 40 000 постоянных клиентов, 70% из которых возвращаются снова;

  • команда, которая строит бизнес на любви к людям, качеству и осознанности.

Мы растём и масштабируемся, сохраняя индивидуальный подход, и сейчас ищем HR-бизнес-партнёра, который поможет выстроить систему управления персоналом, нанять сильных лидеров и сформировать культуру, отражающую нашу философию.

Чем предстоит заниматься;

  • Построить и описать эффективную систему найма (профили должностей, этапы, воронки, конверсии, тексты вакансий).

  • Нанять управленческую команду — директора по маркетингу, руководителя отдела закупок и финансового директора.

  • Разработать и внедрить онбординг, обучение и наставничество на базе платформы Платрум.

  • Описывать и оптимизировать функции и конечные ценные продукты должностей.

  • Создать и внедрить миссию, ценности, корпоративную культуру и систему нематериальной мотивации.

  • Организовывать корпоративные мероприятия, митинги и неформальные пятницы.

  • Построить систему внутренних коммуникаций и корпоративный новостной портал.

  • Анализировать текучесть, лояльность, вовлечённость персонала и внедрять улучшения.

  • Развивать HR-бренд компании — внутренний и внешний.

  • Управлять HR-командой (в подчинении менеджер по персоналу, позже — менеджер по обучению).

Ты подходишь нам если у тебя есть;

  • Опыт работы в области управления персоналом от 3-х лет

  • Навыки системного построения HR-процессов.

  • Опыт подбора ключевых и управленческих позиций.

  • Практика создания онбордингов и обучающих программ.

  • Понимание принципов внутренних коммуникаций и автоматизации обучения (например, Платрум).

  • Опыт внедрения миссии, ценностей и HR-бренда.

  • Умение анализировать HR-показатели и улучшать их.

  • Самостоятельность, инициативность и стратегическое мышление.

Что ты получишь работая с нами;

  • Оклад 150 000 ₽ + KPI по результатам работы.

  • Оформление по ТК РФ, оплачиваемый отпуск 28 дней.

  • График 5/2: с 9:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00.

  • Удобно расположенный, современный и уютный офис в 7 минутах пешком от ст. метро Василеостровская по адресу: Большой пр., В.О., д.18, БЦ «Андреевский двор»;

  • Оборудованное рабочее место. Кухня с вкусным чаем и кофе в свободном доступе;

  • Косметика по закупочным ценам для сотрудников;

  • Подарки от компании на День рождения и другие события;

  • Надежная растущая компания с 18-летним опытом. Интересный продукт и сильный портфель брендов;

  • Возможность влиять на стратегию и реализовывать свои идеи.

  • Тёплая команда, где ценят инициативу и доверие.

  • ДМС для ключевых сотрудников.

  • Корпоративные отпуска для лидеров (в прошлом — Горный Алтай, Сахалин, Курилы).

Если вы чувствуете, что готовы создавать культуру, а не просто процессы,
и хотите стать частью бренда, где бизнес строится на красоте, уважении и заботе —
мы будем рады вашему отклику ❤️


Адрес: Россия, Санкт-Петербург, Большой проспект Васильевского острова, 18

Поделиться:

Опубликована 4 дня назад

Вакансия в подборках

  1. Партнер

Похожие вакансии

от 150 000 ₽
  • Полный день
  • Опыт от 3 лет
  • Санкт-Петербург
день назад
100 000 - 150 000 ₽
  • Полный день
  • Опыт от 3 лет
  • Санкт-Петербург
23 дня назад
  • Полный день
  • Опыт от 3 лет
  • Санкт-Петербург
20 дней назад
  • Полный день
  • Опыт от 3 лет
  • Санкт-Петербург
месяц назад
Мы обрабатываем данные посетителей и используем куки в соответствии с политикой конфиденциальности.