Старший менеджер по компенсациям и льготам (C&B)
По договоренности
-
Обновление и внедрение программ компенсаций и льгот в соответствии с целями компании.
-
Анализ зарплат и сравнение с рынком и конкурентами.
-
Разработка предложений по улучшению и систематизации процессов C&B.
-
Проведение бенчмаркинга по грейдам и ключевым должностям.
-
Участие в проектах по автоматизации процессов — оргструктуры, штатного расписания, компенсаций и льгот.
-
Разработка и поддержание зарплатных вилок.
-
Опыт работы в роли менеджера по компенсациям и льготам / оплате труда от 5 лет;
-
Высшее образование (управление персоналом, экономика или математика);
-
Знание трудового и налогового законодательства в части оплаты труда;
-
Опыт работы с методиками оценки должностей (Hay, Mercer, Towers Watson, PwC);
-
Отличное знание Excel, уверенный пользователь MS Office, желательно знание SAP;
-
Опыт подготовки презентаций для топ-менеджмента;
-
Умение работать с данными, аналитический склад ума, системное мышление.
- Работа в крупной федеральной компании;
- Конкурентоспособная оплата труда (оклад + годовой бонус);
- Гибридный формат работы;
- Расширенный социальный пакет (ДМС, страхование жизни и здоровья, корп. скидки, бенефиты от компаний партнеров).
Опубликована 24 дня назад
