IT-рекрутер

Мы ищем ИТ-рекрутера, который поможет увеличить нашу воронку найма, а также находить «тех самых» людей, которые дополнят нашу команду и смогут вывести компанию на новый уровень.

О компании

«Флант» предоставляет своим клиентам высококачественные услуги в сфере DevOps, а также разрабатывает крутые Open Source-инструменты для сообщества. Например, у нашей CI/CD-утилиты werf более четырёх тысяч звёзд на GitHub!

Мы давно и плотно работаем с Kubernetes, знаем его и любим, а также знакомим русскоязычное сообщество с лучшими практиками работы с ним. Возможно, вы смотрели наши выступления на различных отраслевых конференциях или читаете наш блог на Хабре.

В 2023 году «Флант» получил лицензии ФСТЭК России на деятельность по технической защите конфиденциальной информации и на деятельность по разработке и производству средств защиты конфиденциальной информации.

Чем предстоит заниматься

• Основной поиск будет по вакансии Go и SRE.

• Поиск каналов размещения и постинг вакансии (здорово, если у тебя уже есть свой алгоритм действий на этом этапе).

• Отбор релевантных резюме.

• Полная коммуникация с кандидатами — от проведения первичных собеседований с проверкой софт- и хард-скиллов до передачи ОС по итогам технического собеседования.

Требования

• Опыт работы ИТ-рекрутером от 3 лет обязателен.

• Наличие кейсов по закрытию позиции Go-разработчиков.

• Знание инструментов поиска и оценки кандидатов.

• Обязательно понимание специфики ИТ-рынка, основных терминов и процессов.

• Любовь к людям, любопытство и чувство юмора ;)

Оплата и условия

• Работа в ИТ-компании, аккредитованной Минцифры.

• Полностью «белая» заработная плата и её регулярная индексация по итогам performance reviews.

• ДМС со стоматологией, страховкой от несчастных случаев и чек-апом.

• Индивидуальные уроки на онлайн-платформе, где можно выбрать английский, немецкий, французский, итальянский или испанский язык.

• Компенсация 50% стоимости сессий на онлайн-сервисе психотерапии «Ясно».

• Бесплатные курсы Deckhouse Academy.

• Полностью удалённая работа — нужен только доступ в интернет.

• Современное «железо» от компании.

• Органическое неприятие бюрократии на уровне корпоративной культуры.

• Понятные цели и перспективы.

• Результаты труда, которыми можно гордиться.