Менеджер по холодным звонкам

Мы — ведущее рекрутинговое агентство, специализируемся на подборе высококвалифицированных IT, digital и C-level специалистов.

Среди наших партнеров: Яндекс, ВТБ, Совкомбанк и многие другие компании, которые на протяжении 8 лет нашего существования доверяют нам поиск специалистов в свои команды!

Мы рады предложить шанс начать карьеру в продажах тем, кто обладает главным — мотивацией и желанием развиваться. Мы ищем начинающего менеджера для работы в направлении outbound (холодные звонки).

Мы предлагаем:

• Удобный график работы 5/2 с 9 до 18 или с 12 до 20, есть возможность удаленной работы, но с необходимостью посещать офис 4-5 раз в месяц;
• Возможность финансового и карьерного роста;
• Изучение IT - рынка;
• Дружный молодой коллектив;
• Развитая корпоративная культура.

Ключевые задачи:

• Знакомство с потенциальными клиентами по телефону;
• Проведение первичных презентаций и консультаций;
• Работа с возражениями и поиск взаимопонимания с клиентом.

Мы будем рады видеть в команде кандидата, который:

• Имеет опыт в холодных продажах (даже небольшой);
• Обладает высокой обучаемостью и нацелен на результат;
• Имеет грамотную речь и умение слушать;
• По-настоящему увлечен идеей построить карьеру в продажах;
• Не боится активных действий и готов проявлять инициативу.

Увидели в этом описании себя? Скорее откликайтесь и присылайте свое резюме)