Менеджер по подбору персонала

Мы ищем Менеджера по подбору персонала, который поможет нам находить и привлекать специалистов на рынке. Если вы обладаете отличными коммуникативными навыками и умеете работать в условиях многозадачности, то эта вакансия для вас!

Обязанности:

• Работа с Job-площадками для размещения и обновления вакансий.
• Обзвон кандидатов, включая отклики и холодный поиск.
• Проведение телефонных собеседований для первичной оценки кандидатов.
• Участие в формировании кадрового резерва компании.
• Подготовка предложений для руководителей и согласование с ними финальных кандидатов.
• Ведение отчетности по результатам работы.

Требования:

• Уверенное владение офисными программами (MS Office, Google, Mail и др.).
• Умение работать в условиях многозадачности и эффективно расставлять приоритеты.
• Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.
• Опыт работы в подборе персонала от 1 до 3 лет.

Условия:

• Полная занятость с графиком работы 5/2.
• Работа на месте работодателя с комфортными условиями труда.
• Возможности для профессионального роста и развития.
• Дружный и поддерживающий коллектив.