Директор по персоналу (HR Director)

Не просто руководитель HR-службы, а архитектор корпоративной культуры и драйвер роста бизнеса.
Ищем HRа способного создать устойчивую рабочую систему

Мы, федеральный бренд MONONOVA, фабрика мягкой мебели из г. Екатеринбург. В наших ближайших планах: выход на международные рынки. Наша цель амбициозна, и для ее достижения нам нужен не просто HR, а партнер, стратег, единомышленник, лидер, который разделит наши ценности и сможет построить команду мечты.

Наша миссия: создать пространство, где таланты раскрываются, а люди горят только своими идеями. Мы планируем стать компанией, в которую мечтают попасть. Если вы видите в этом вызов, а не просто работу, то вам к нам.

Наши стратегические цели, в реализации которых вы будете играть ключевую роль:

• 2027: выйти на рынок Беларуси.
• 2028: открыть точку продаж в ОАЭ.

Чем предстоит заниматься (зона вашей ответственности и творчества):

• Стратегия HR: превратить бизнес-цели в живую и работающую HR-стратегию. Быть ее автором и проводником.
• Команда мечты: выстроить систему поиска, отбора, адаптации и развития так, чтобы мы привлекали тех, кто с нами на одной волне. Задача не просто закрыть вакансию, а найти того, кто останется надолго и будет расти с нами.
• Мотивация, вовлеченность: разработать такую систему мотивации, которая будет «зажигать глаза» и стимулировать на реальные результаты.
• Культура: создать ту самую здоровую атмосферу, где уважение, правда и сотрудничество это не слова, а ежедневность. Вы - хранитель и проводник нашей культуры.
• HR-бренд: сделать нас магнитом для талантов. Чтобы хотелось быть с нами.
• Надежность и безопасность: обеспечить юридическую безопасность кадровых процессов, чтобы собственник мог спать спокойно.

От нас:

• Заработная плата: от 150 (обсуждается по результатам собеседования)
• Занятость: полная.
• Командировки: в города присутствия филиалов и для открытия новых точек.
• Главное: реальная возможность влиять на бизнес и строить HR-функцию с нуля. Работа в компании, где ценят вашу экспертизу и личность.
• Английский язык: приветствуется уровень B2 и выше.

Кто в команде:
Вы войдете в круг топ-менеджмента. Прямое взаимодействие с собственником, коммерческим директором и начальником производства. Ваши идеи и решения будут влиять на ключевые бизнес-процессы.

Нам по пути, если для вас важны:

Честность и справедливость. Вы говорите правду, даже когда это непросто. Для нас правда это свобода.

Уважение. Вы умеете видеть лучшее в людях и договариваться.

Доверие и вера. Вы верите в себя и в людей сильнее, чем они сами.

Надежность. Вы держите слово и верны своим принципам.

Качество. Если браться за дело, то делать лучшее.

Ответственность и дисциплина. Вы приходите с решением, а не ищете оправданий.

Сотрудничество. Вы уверены, что существует синергия и «одна голова хорошо, а две - лучше» это формула успеха.

Развитие и импровизация. Вы открыты к новому, готовы экспериментировать и считаете, что «лучше попробовать, чем потом жалеть, что не попробовал». Для вас инструкции это ориентир, а не догма.

Эмпатия. Вы умеете слышать не только слова, но и чувства, сопереживать и поддерживать.

Если, читая это описание, вы поняли, что это про вас, то присылайте резюме давайте уже строить будущее вместе.

Еще немного о нас:
Салоны бренда представлены в Москве и Екатеринбурге, осуществляем доставку по РФ и СНГ.

Проект, одержимый идеей импортозамещения вышел на рынок в 2016 году. MONONOVA — это не просто мебель, это путешествие к себе, истории, воплощённые в дизайне, которые вдохновляют на преображение. Мы искренне верим, красота спасет мир! Она дарит нам радость, лечит душу и побуждает к добрым делам. Философия MONONOVA - эстетика БЫТЬиЯ. Мы стремимся прививать культуру ценности предметного дизайна, вдохновлять клиентов бренда.