Юрист (судебно-претензионная работа)

ОАО "НПО "Гидромаш" - основано в 1931 г.

Производственное предприятие, проектирующее, изготавливающее и поставляющее насосные агрегаты для различных отраслей промышленности.
www.gidromash.com.ru

Обязанности:

- Организация претензионно-исковой работы в обществе, разработка соответствующих СТО и иных локальных актов;

- Представление интересов в арбитражных судах, судах общей юрисдикции, в том числе сопровождение административных споров, составление исковых заявлений, отзывов на иски, жалоб, возражений, заявлений об оспаривании актов органов государственной власти и должностных лиц, иных процессуальных документов.

- Ведение претензионной работы, в том числе досудебной процедуры разбирательства возникшего спора, подготовка обоснованных ответов при отклонении претензий.

- Изучение, анализ и обобщение результатов рассмотрения претензий, судебных и арбитражных дел, судебной практики по вопросам, касающимся деятельности общества, выработка предложений руководству.

- Представление интересов общества в государственных и муниципальных органах, иных организациях.

Требования:

- Высшее юридическое образование по очной форме весь период обучения, предпочтение отдаётся выпускникам государственных ВУЗов;

- Опыт работы по специальности не менее 8 лет (претензионно-исковое направление не менее 5-ти лет); желательно - опыт представительства в Арбитражном суде г. Москвы (предоставить копии судебных актов за каждый год работы),

- Знание гражданского законодательства, процессуального законодательства (кроме уголовно-процессуального) и законодательства о гособоронзаказе

- MS Offiсe Professional (Word, Exсel, Powerpoint), КонсультантПлюс

- Оперативность, взвешенность и обоснованность в принятии решений; умение эффективно работать в условиях многозадачности и/или с большим объёмом информации; стрессоустойчивость и внимательность, высокое качество подготовки документов, их соответствие всем необходимым требованиям.

Условия:

- Трудоустройство по ТК РФ

- Пятидневная 40-часовая рабочая неделя

- Полный рабочий день

- Предоставляется ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 28 календарных дней.