Электромонтажник автомоек самообслуживания

Мы — динамично развивающаяся компания международной сети автомоек самообслуживания GEIZER, успешно работающая с 2015 года. Мы помогаем предпринимателям открывать и развивать бизнес, предоставляя франшизные решения. А также являемся разработчиками оборудования и ПО для наших автомоек. Наши достижения включают развитие успешных автомоек в России, Казахстане, Вьетнаме, а также лидерство в разработке технологий для современных теплых автомоек.

В связи с активным ростом компании, ищем в нашу команду Электромонтажника.

Если Вы разделяете наши интересы, то мы будем рады Вам в нашей команде!

Что нужно будет делать:

• Монтаж автомоек самообслуживания;
• Ликвидация неисправности в работе устройств, их ремонт, монтаж и регулировка;
• Монтаж систем‚ обслуживание‚ выполнение регламентных‚ восстановительных работ‚ устранение разрывов‚ замена кабеля, диагностика и обследование электрооборудования в пределах своей компетенции;
• Поддержание исправного состояния, безаварийной и надёжной работы обслуживаемых устройств и электрооборудования;
• Монтаж новых электрических сетей;
• Выявление причин износа, принятие меры по их предупреждению и устранению.

Необходимые знания:

• Состав и порядок выполнения работ при техническом обслуживании электроустановок и электрооборудования;
• Организацию и технологию ремонтных работ;
• Способы прокладки проводов;
• Электромонтажные схемы соединений деталей и узлов;
• Основы электротехники в объёме выполняемых работ;
• Принципы работы электроустановок и электрооборудования, а также измерительных устройств и принципов их применения;
• Правила безопасного обслуживания электроустановок.

Необходимые навыки/ умения:

• Среднее техническое образование;
• Опыт аналогичной работы;
• Понимание основных принципов работы инженерных систем;
• Чёткое понимание задач и выполняемых работ;
• Скорость и качество выполнения работ.

Что мы предлагаем:

• Конкурентоспособную заработную плату с выплатами без задержек;
• Оплачиваемый отпуск — 28 дней;
• График работы: полный рабочий день;
• Командировочный характер работы;
• Обеспечение нашим инструментом;
• Уютный офис с кофемашиной, современной техникой и оборудованием;
• Систему лояльности для сотрудников, включая скидки на оборудование;
• Обучение и развитие профессиональных навыков сотрудников;
• Возможности для карьерного роста и профессионального развития;
• Премии по результату работы.