- Работа в Санкт-Петербурге
- Топ-менеджемент, управление
- Руководитель направления
- Руководитель направления по общестроительным решениям
Руководитель направления по общестроительным решениям
По договоренности
Обязанности:
- Формирование и реализация стратегии развития решений в части строительного проектирования в рамках крупных инвестиционных проектов;
- Внедрение передовых технологий, строительных материалов и методов, способствующих сокращению сроков и стоимости строительства;
- Актуализация и сопровождение методологии по формированию базы статистических данных физических объемов изделий, материалов, оборудования, трудозатрат на проектные работы на объектах нефтепереработки, нефтехимии;
- Актуализация и сопровождение методологии по планированию и расчету трудозатрат на выполнение проектных работ при реализации проектов;
- Обеспечение комплексного инжинирингового сопровождения крупных инвестиционных проектов в области строительного проектирования на всех стадиях жизненного цикла — от предпроектной проработки до ввода объектов в эксплуатацию;
- Разработка, стандартизация и внедрение эффективных строительных решений, обеспечивающих соответствие проектов требованиям безопасности, надежности, экономичности и экологической устойчивости в рамках стратегических целей компании.
- Высшее техническое образование (промышленное и гражданское строительство, архитектура), будет приоритетным фактором —дополнительное образование в области управления проектами (PMP, PRINCE2);
- Опыт работы не менее 7 лет в проектной организации в должности инженера – проектировщика строительного отдела, из них не менее 2 лет — в должности ГИП по объектам нефтегазовой отрасли;
- Глубокое знание нормативной базы в области строительства нефтепереработки и нефтехимии;
- Опыт реализации проектов с высокой сложностью;
- Владение навыками современных методов проектирования, включая работу с ИМ (информационными моделями);
- Навыки технической экспертизы и управления изменениями в проектах.
- Работа в стабильной, динамично развивающейся компании;
- Постоянный трудовой договор;
- Годовой бонус по результатам работы;
- Перспектива профессионального роста;
- Уровень заработной платы обсуждается с финалистами.
Опубликована 8 дней назад
