Менеджер по персоналу

• Прием, увольнение, кадровый перевод сотрудников;
• Оформление отпусков, больничных;
• Ведение учета рабочего времени;
• Ведение личных дел сотрудников, оформление и хранение трудовых книжек;
• Осуществление воинского учета и бронирования;
• Формирование и предоставления установленной отчетности в соответствующие органы.

Требования:

• Образование: высшее или среднее-профессиональное
• наличие медицинской книжки, справки об отсутствии/наличии судимости не позднее 30 дней до приёма на работу.

На период декретного отпуска