Маркетинг менеджер (кардиология)

Компания «АстраЗенека» верит в потенциал своих сотрудников, развивая в них всё самое лучшее. Станьте частью команды, и мы поможем реализовать Ваши навыки и получить новые знания с помощью активной поддержки со стороны команды и всей компании в целом, вне зависимости от отдела или этапа, с которых Вы начинаете работу в нашей компании.

В России наша компания объединяет более 1 000 талантливых сотрудников, и каждый из них разделяет нашу страсть к науке и ориентирован в первую очередь на потребности пациентов. Независимо от того, в каком подразделении Вы работаете, Вы можете рассчитывать на успешный карьерный рост в динамично развивающейся среде, которая стимулирует инновации и поощряет работу в команде.

Сегодня компания «АстраЗенека» открывает вакансию Маркетинг менеджер направление кардиология.

Обязанности:

• Управление маркетинговыми активностями для закрепленных продуктов в рамках стратегии компании.

• Проведение анализа рынка: выявление ключевых драйверов роста, возможностей и рисков в сегменте.

• Разработка и реализация бренд-стратегии и маркетинговых планов по каждому направлению (Брилинта, Крестор, Беталок ЗОК, Нексиум, так же лонч для лечения АГ).

• Оценка эффективности продвижения; анализ результатов исследований и мероприятий.

• Взаимодействие с командами прямого и оптового сбыта, а также с лидерами продаж для успешного позиционирования бренда.

• Организация и проведение обучения для сотрудников отдела продаж и службы поддержки по продуктовой информации.

• Разработка, внедрение и оценка маркетинговых решений для брендов AstraZeneca.

• Взаимодействие с внутренними департаментами и внешними партнерами для успешной реализации маркетинговых планов и коммуникаций.

• Руководство командой бренд-менеджеров и диджитал специалистом: координация, развитие, мотивация.

• Участие в разработке упаковки, презентации и промо-акций новых продуктов и запусков.

Требования:

• Высшее образование.
• Опыт работы в фармацевтическом маркетинге.
• Опыт в ритейловом и стейт каналах обязателен.
• Опыт управления командой не менее 1 года.
• Опыт запуска новых продуктов и разработки стратегий.
• Навыки ведения комплексных проектов; развитые лидерские качества.
• Свободное владение английским языком.
• Уверенное владение ПК (Word, Excel, PowerPoint, электронные базы данных).
• Навыки презентаций, командной работы и взаимодействия с различными подразделениями.