Директор департамента/Исполнительный директор

Наш клиент:

крупный производственный холдинг с лидирующими позициями на рынке. Компания специализируется на производстве высокотехнологичной продукции, имеет современные производственные мощности и развитую инфраструктуру.

Обязанности:

Стратегическое управление

• Разработка и реализация стратегии развития департамента в соответствии с целями холдинга

• Определение приоритетных направлений развития производственных мощностей

• Формирование и контроль выполнения KPI департамента

• Участие в разработке общей стратегии развития холдинга

Операционное управление

• Организация эффективной работы всех подразделений департамента

• Контроль производственных процессов и качества выпускаемой продукции

• Оптимизация производственных потоков и сокращение издержек

• Внедрение современных методов управления производством

Управление персоналом

• Формирование и развитие команды департамента

• Проведение оценки эффективности работы сотрудников

• Организация системы обучения и развития персонала

• Мотивация и удержание ключевых специалистов

Финансовое управление

• Разработка и контроль бюджета департамента

• Оптимизация затрат на производство

• Анализ эффективности инвестиционных проектов

• Контроль рентабельности производственных процессов

Развитие производства

• Внедрение новых технологий и оборудования

• Модернизация производственных линий

• Автоматизация производственных процессов

• Сертификация и стандартизация производства

Взаимодействие с подразделениями

• Координация работы с другими департаментами холдинга

• Участие в межфункциональных проектах

• Развитие системы взаимодействия между подразделениями

• Обеспечение эффективного документооборота

Требования:

​​​​​

• Высшее образование (техническое/экономическое)

• Опыт работы в производственных холдингах будет преимуществом

• Опыт руководства производственными подразделениями от 5 лет

• Успешный опыт управления большими командами

• Знание современных производственных технологий и стандартов

• Понимание принципов бережливого производства

• Аналитические способности и стратегическое мышление

• Умение работать с большими объемами информации

Условия:

• Конкурентная заработная плата с системой бонусов

• Профессиональное развитие и обучение

• Современный офис в удобном расположении

• Гибкий график работы

• Корпоративные привилегии и бонусы

• Возможность влиять на развитие производственных процессов

В сопроводительном письме укажите пожалуйста желаемый уровень дохода