- Работа в Екатеринбурге
- Удаленно
- Руководитель отдела продаж IT
- Руководитель отдела продаж
Руководитель отдела продаж
По договоренности
ООО НПП "ТЕПЛОВОДОХРАН" - ведущий Российский производитель. Мы разрабатываем и производим приборы учета энергоресурсов под торговой маркой "Пульсар": счётчики тепла и воды, электросчетчики, распределители тепла, коллекторные узлы, тепловые пункты, насосные станции, коммуникационное оборудование и ПО для автоматизированного учёта ресурсов.
Компания входит в реестр аккредитованных IT организаций.
Мы ищем в нашу команду Руководителя отдела продаж!
Обязанности:
- Управление сотрудниками отдела: найм, обучение, развитие, аттестация.
- Выполнение плана продаж по территории и других целевых показателей.
- Анализ потенциала по развитию вверенной территории, участие в составлении плана продаж.
- Формирование и расширение клиентской базы и реестра объектов на вверенной территории в CRM, поддержание базы в актуальном состоянии.
- Знание ситуации на всех стройках региона (составление карты региона), активный анализ конкурентной среды.
- Удержание доли продукции Пульсар по ключевым застройщикам на территории.
- Активные продажи продуктов компании, ведение переговоров на уровне ЛПР по всей цепочке продаж.
- Командировки (до 50% времени).
Требования:
- Высшее образование (желательно, техническое);
-  Опыт управления отделом продаж; 
-  Опыт активных продаж - не менее 3-х лет (со строительными и проектными организациями); 
-  Знание рынка (застройщики, проектные институты); 
-  Готовность к разъездному характеру работы. 
Условия:
-  Уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом; 
-  Годовой бонус; 
-  Оформление по ТК РФ (белая заработная плата, соц. гарантии); 
- График 5/2, с 8:30-17:30 (суббота и воскресенье выходной);
-  Действующая программа лояльности: компенсация фитнес-абонемента, абонемента в бассейн, уроков изучения английского языка; 
-  Корпоративная мобильная связь, такси, ноутбук, мобильный телефон; 
-  ДМС (включая стоматологию); 
-  Возможность профессионального и карьерного роста; 
-  Оплата профессионального обучения за счет работодателя, доступ к корпоративной библиотеке. 
Опубликована 10 дней назад