Методист

1. Требования к образованию и обучению:

Среднее профессиональное образование — программы подготовки специалистов среднего звена или высшее образование — бакалавриат

2. Особые условия допуска к работе

Отсутствие ограничений на занятие педагогической деятельностью, установленных законодательством РФ Прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров (обследований) в порядке, установленном законодательством РФ

Прохождение в установленном законодательством РФ порядке аттестации на соответствие занимаемой должности

3. Трудовые действия

Ежемесячный контроль разработки и реализации преподавателями Техникума рабочих программ основных профессиональных образовательных программ.

Оценка учебно-методической документации, подготовленной преподавателями, на соответствие учебным планам, стандартам WorldSkills и стандартам работодателей.

Организация под руководством руководителя методического объединения методической работы, в том числе деятельности методических объединений.

Разработка методических рекомендаций, касающихся вопросов образовательной деятельности, для педагогических работников и обучающихся Техникума.

Внесение сведений в автоматизированную информационную систему «Тандем» по модулям «Кадры», «Образовательные программы», «Учебные и рабочие планы».

Работа в качестве администратора на платформах дистанционного образования Техникума (регистрация пользователей, поддержка актуальной информации, контроль наполнения контента преподавателями).

Подготовка и оформление по запросу работников и должностных лиц копий, выписок из кадровых документов, справок, информации о стаже, льготах, гарантиях, компенсациях и иных сведений о работниках.

Доведение до сведения работников организационных, распорядительных и кадровых документов организации в установленные сроки.

Работа в автоматизированной системе кадрового учета «Контур-персонал» (электронные трудовые книжки, штатное расписание, учет личных дел, учет движения персонала, учет отпусков и больничных, кадровая отчетность).

Разработка проектов документов по оформлению трудовых отношений с конкретным работником.

Подготовка предложений по оптимизации форм документов и цифровизации документооборота Техникума в области оформления трудовых отношений.

Выдача работникам единых социальных карт (пропускной режим Техникума).

Осуществление мониторинга качества реализации основных профессиональных образовательных программ.

Организация и проведение методических семинаров, конференций и т.п. для педагогического сообщества (на уровне района, города, региона).