Retention Manager / SMM Manager

Обязанности:

На старте:

• Вести социальные сети продукта — контент, публикации, модерация;
• Организовывать и запускать email- и push-рассылки для клиентов;
• Настраивать процессы и переводить их "на поток" — из ручной работы к системности;
• Собирать аналитику по вовлеченности и отклику, готовить простые отчеты;
• Взаимодействовать с командой маркетинга, дизайна и продукта.

По мере роста:

• Разрабатывать стратегии удержания и повышения вовлеченности пользователей;
• Проектировать и внедрять триггерные цепочки рассылок и уведомлений.
• Анализировать эффективность коммуникаций и оптимизировать их под разные сегменты;
• Становиться ключевым экспертом в продукте и формировать политику retention-маркетинга.

• Опыт работы в SMM или email-маркетинге от 1 года;

• Свободный английский язык — это must-have;

• Навык создания контента и умение выстраивать tone of voice бренда;

• Базовое понимание метрик удержания, вовлеченности и жизненного цикла пользователя;

• Желание развиваться в retention-маркетинге и осваивать автоматизацию коммуникаций.

• Выплаты зарплаты в USDT, валюте или рублях;

• Полностью удаленную работу из любой точки мира;

• Гибкий график, ориентированный на результат, а не на часы;

• 14 оплачиваемых больничных и 28 дней отпуска в год;

• Обучение, карьерные консультации и развитие в команде с фокусом на Азию;

• Минимум бюрократии — максимум поддержки инициатив;

• Возможность релокации в один из международных офисов компании.