HRbp по работе с рекрутерами партнерами (фрилансерами)

В компанию Личный состав требуется HR BP по работе с рекрутерами партнерами (фрилансерами) для проекта укомплектования персоналом объектов компании в России.

Основная задача: укомплектование объектов компании с помощью рекрутеров-фрилансеров низкоквалифицированным персоналом из РФ, ЕАЭС, СНГ .

Компания занимается аутсорсингом низкоквалифицированного персонала на объектах: заводах, стойке, ритейлах, складах.

Компания нанимает фасовщиков, упаковщиков, грузчиков, уборщиц, и тп. на заводы, производства. Низкоквалифицированный персонал, не требующий образования, в основном на физический труд.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Оклад 70 000 руб. твердый оклад + 30 000 руб. мягкий оклад

• KPI за промежуточные результаты 50 000 руб.

• Премия за план по направленным кандидатам и комплектование объекта от 50 000 руб. до 100 000 руб. за объект. План от 30 адаптированных кандидатов в месяц.

Обязанности:

1. Найм партнеров фриласнеров для укомплектования объектов компании в Россию.

2. Работа с командой.

• Контроль работы команды.
• Обучение рекрутеров-партнеров вакансиям компании
• Контроль выполнения плана по укомплектованию объектов компании.

3. Ведение ТГ канала с условиями работы на объектах компании.

Требования:

• Опыт в массовом подборе
• Умение работать с каналами ТГ
• Умение автоматизировать найм
• Опыт в аутсорсинге персонала обязателен!
• Опыт работы с партнерами-рекрутерами

Условия работы:

• График 5/2 с 10:00 до 19:00
• Удаленный формат работы.

Как начать?

• Оставьте отклик на вакансию, отправим вам анкету. Заполнение займет 5-10 минут.

После рассмотрения вашей кандидатуры свяжемся для собеседования.